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한국체육과학회 한국체육과학회지 한국체육과학회지 제19권 제1호 (인문 사회과학편)
발행연도
2010.2
수록면
191 - 198 (8page)

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This study aims to provide fundamental data to develop working environment and improve labor conditions of female professional golfers by examining relationship among professional golfer's work, organization factor, external factor of work and turnover intention.
This survey was conducted with 235 female pro-golfers who are belonging to a corporation aggregate KLPGA(Korea Ladies Professional Golf Association) in November, 2007. The subject of study is the female pro-golfers who are taking golf lessons in Kyeonggi-do(Suwon city, Youngin city) and who are participating a regular tour, dream tour, senior tour with having lessons at the same time. The result is followed.
First, job autonomy among the work factors has an influence the turnover intention negative. The result reveals that depending on the level of job autonomy which is given to organization member, the level of job satisfaction are elevated and appropriate autonomy to the member is a significant factor of decreasing the turnover intention.
Second, the human relation and organizational commitment among the work factors have an negative influence on the turnover intention.
It explains that the sense of belonging and a unity is the primary factor that decreases the turnover intention of the members of an organization.
Third, the external factors of work turned out to decrease on the turnover intention. This shows that a female pro-golfer's intention of changing job tends to decline by the external factors of work such as a sense of pride on her organization and the level of job satisfaction with the job.
#Work Factor #Organization Factor #External Factor of Work #Turnover Intention

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 결과
Ⅳ. 논의
Ⅴ. 결론
참고문헌

참고문헌 (17)

참고문헌 신청
1. [학위논문] - 강성원 / 2005 / 스포츠센터 종사자의 직무환경에 따라 직무만족이 이직의도에 미치는 영향 / 석사 / 서울스포츠대학원 대학교 google schola 2. [학위논문] - 김상조 / 2000 / 상업스포츠센터 조직구성원의 직무관련요인이 이직에 미치는 영향 / 석사 / 용인대학교 대학원 google schola 3. [학위논문] - 김현식 / 1999 / 생활체육지도자의 직무 및 조직요인과 이직의사의 관계 / 석사 / 한국체육대학교 대학원 google schola 4. [학술대회논문] - 박우성 / 2000 / 비정규직 근로자의 직무만족과 이직의도 결정요인에 관한 연구 / 제2회 한국노동 패널 학술대회발표 자료집 : 279 ~ 303 google schola 5. [학위논문] - 박청대 / 2005 / 스포츠센터 직원들의 직무만족요인에 따른 이직의사에 관한 연구 / 석사 / 단국대학교 대학원 google schola

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