中国大学生兼职劳动权益保护意识研究

吴义坤; 高明杰; 박상수; 李寅

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자료유형: 학술저널

저자정보: 吴义坤 (重庆工商大学应用统计学) 高明杰 (九江学院管理学院) 박상수 (충북대학교) 李寅 (忠北大學校國際經營學科)

저널정보: 한중사회과학학회 한중사회과학연구 한중사회과학연구 제22권 제2호

발행연도: 2024.4

수록면: 221 - 251 (31page)

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中国高等教育事业的发展, 大学的数量和规模迅速增长,大学生数量和毕业生数量的增加, 无形中增加了就业的竞争。目前, 大学生参与社会兼职的人数呈上升趋势, 校外兼职对于大学生未来发展的确是有一定的积极作用的, 但大学生在兼职过程中其劳动权益往往很难得到保障, 常遇见的几种权益受损的情况有: “兼职工作环境差, 严重超时用工, 克扣工资, 发生工伤之后难以获的有效救济等等”。在面对自身权益受损的情况, 大学生是否具有权益保护意识, 是否能通过合法、合理的途径来保护自身的劳动权益。研究以认知途径、劳动权益认知、权益保护意愿、保护现状评价为研究对象, 浏览研究有关文献后, 筛选出认为可能影响权益认知的三因子: 家庭、高校、媒体宣传作为自变量, 以兼职大学生劳动权益中的报酬、休息、安全、人格作为中介变量, 将权益保护意愿以及保护现状评价作为因变量, 来探究三者之间的关系。通过发放问卷, 利用SPSS23.0进行数据分析发现, 认知途径中的家庭影响、高校教育、媒体宣传对权益保护意愿及现状评价有显著的正向影响；劳动权益认知中的报酬、安全、人格(尊重)在劳动权益认知途径与权益保护意愿的关系中均存在中介作用, 而在劳动权益认知途径与现状评价的关系中只有报酬存在中介作用。

With the development of higher education in China, the rapid growth of the number and scale of universities, and the increase of the number of college students and the number of graduates have virtually increased the competition for employment. At present, the number of college students to participate in social part-time is on the rise, off-campus part-time for college students’ future development is a certain positive effect, but college students in the process of part-time its labor rights and interests are often difficult to guarantee, often meet several rights and interests of damage are: “part-time work environment, serious overtime employment, withhold wages, after inductrial injury is difficult to get effective relief, and so on”. Therefore, in this paper, examined whether people have a way to protect their rights and interests when their rights are damaged. This study selected cognitive path (home, school, media), recognition of labor rights and interests (compensation, time off, safety, respect for personality), willingness to protect rights and interests, and evaluation of current rights and interests protection as variables. As a result of analysis based on this, it was found that among the recognition paths, home, school, and media had a significant positive (+) influence on the will to protect rights and interests and the evaluation of rights and interests protection. Among labor rights and interests awareness, compensation, safety, and respect for personality were found to have a mediating effect in the relationship between rights and interests awareness channels (home, school, media) and the will to protect rights and interests. Meanwhile, among the awareness of labor rights and interests, only compensation was found to have a mediating effect in the relationship between the cognitive path (home, school, media) and the evaluation of current rights protection.

#中国大学生兼职 #劳动者权益 #认知途径、劳动权益认知、权益保护意愿 #Part-time job for Chinese College student #Worker's rights and interests #Cognitive path #Awareness of right and interests protection

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