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학술저널
저자정보
정승훈 (우석대학교) 여포유 (우석대학교)
저널정보
한국체육과학회 한국체육과학회지 한국체육과학회지 제28권 제4호 (인문사회과학 편)
발행연도
2019.8
수록면
517 - 532 (16page)
DOI
10.35159/kjss.2019.08.28.4.517

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This study examines the influence of relationship bond on trust of employee"s, members satisfaction, positive emotion and loyalty to provide a basic information come up with understanding for sport center efficient management and find relationship bond. We conducted a survey to sports center members(Seoul, Gyeonggi-do, Chungcheongnam-do, and Jeollabuk-do province), and utilized 341 final data for an analysis. The results of this research were drawn by performed using SPSS 23.0(frequency analysis, exploratory factor analysis, reliability analysis, correlation relative analysis and multiple regression). The results are as follow. First, results from analysis of the demographic characteristic showed that there were significant differences in relationship bond, trust of employee, members satisfaction and positive emotion. Second, social and structural tie had a significant influence on trust of employee"s. Third, structural and social tie had a significant influence on members satisfaction. Forth, structural and social tie had a significant influence on positive emotion. Fifth, structural and social tie had a significant influence on loyalty.
#sport center #relationship bond #trust of employees #members satisfaction #positive emotion #loyalty

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 결과
Ⅳ. 논의
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌

참고문헌 (49)

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