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저자정보
양난미 (경상국립대학교) 박상욱 (경상국립대학교) 박혜원 (경상국립대학교) 이하영 (경상국립대학교)
저널정보
경북대학교 사회과학연구원 사회과학 담론과 정책 사회과학 담론과 정책 제16권 제2호
발행연도
2023.10
수록면
117 - 139 (23page)
DOI
10.22417/DPSS.2023.10.16.2.117

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본 연구는 남성 직장인을 대상으로 직무스트레스와 수면 어려움의 관계에서 낙관성과 연령의 매개된 조절효과를 검증하였다. 이를 위해 전국 20~50대 전일제 남성 직장인을 대상으로 설문을 진행하였고 최종 511명을 분석 대상으로 하였다. 주요 연구결과로는 첫째, 연령대는 직무스트레스와 수면 어려움 관계에 있어 조절효과를 가지는 것으로 나타났다. 둘째, 낙관성은 직무스트레스와 수면 어려움 관계에 있어 부분매개효과를 가지는 것으로 나타났다. 셋째, 직무스트레스와 수면 어려움 관계를 연령대가 조절하며, 이러한 관계는 낙관성에 의해 매개되는 매개된 조절효과를 확인하였다. 즉, 청년 직장인보다 중년 직장인이 직무스트레스가 높은 경우, 낙관성 감소와 수면 어려움의 증가가 더 크다는 것을 보여주었다. 본 연구 결과는 직장인의 수면 어려움과 관련된 변인에 대한 이해를 높이고 직장인의 정신건강 향상을 위한 기초 자료로 활용될 수 있을 것이다.
#직무스트레스 #수면 어려움 #낙관성 #연령대 #매개된 조절효과 #job stress #sleep difficulties #optimism #age #mediated moderation effects

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 방법
Ⅲ. 결과
Ⅳ. 논의
참고문헌
Abstract

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