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경제활동 유형별 여성의 근로이행 확률과 근로안정성 결정요인 분석
한국경제연구
2015 .06
헌법상 근로권 체계의 재구성 : 헌법 제32조 제2항 및 제3항의 재발견
노동법연구
2018 .03
노동시장정책과 쟁점 검토
노동법논총
2015 .08
The Youth Struggle for Jobs in South Korea: Dualism, Inequality, and Youth Labor Market
JIAS
2020 .01
The Role of Labor Market Flexibility on Labor Markets in India
[KIEP] KIEP Opinions
2015 .09
Evaluation of Recent Labor Market Situation through Labor Market Transition Rate
[BOK] Quarterly Bulletin(QB)
2017 .06
근로감독에 관한 개별 근거 법률 제정에 관한 법적 검토
노동법연구
2023 .03
직업안정법을 통한 플랫폼노동중개의 규율 가능성과 과제
노동법학
2019 .06
노동법의 규범구조와 근로권과 노동3권의 관계
원광법학
2019 .01
지역노동시장권의 일자리 창출과 소멸 분석
지역사회연구
2015 .09
근로기준법의 법체계적 위상의 재정립 : 독자적인 근로계약법론을 위해서
노동법연구
2016 .03
근로기준법의 법체계적 지위 검토
홍익법학
2017 .01
근로감독관의 업무특성과 직무성과
산업노동연구
2016 .01
일자리 이동 여부에 따른 불안정노동 상태 변화
한국비교정부학보
2019 .01
새 정부의 노동정책과 법제도의 개선 과제
노동법학
2022 .06
근로자대표 관련 근로기준법 일부개정법률(안)에 대한 소고
법학논총
2024 .04
감정노동자들이 제공하고 있는 직업 이미지 및 직업선호도가직업선택에 미치는 영향
관광경영연구
2018 .01
고용환경의 변화, 노동법의 위기와 대응 : 노동보호법의 인적 적용범위를 중심으로
노동법학
2018 .09
근로빈곤층의 취업우선프로그램의 성과와 과제 : 직업역량 강화와 지역노동시장화
한국지역사회복지학
2015 .03
중국의 근로계약법 적용사례 및 한국기업의 시사점
관세학회지
2015 .12
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