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Ⅰ. 문제의 제기
Ⅱ. 연봉제의 기본적 의미
Ⅲ. 주요국가의 연봉제 동향
Ⅳ. 우리 나라 연봉제의 과제와 실천적 전략
Ⅴ. 결론
참고문헌
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연봉제 도입실태 및 도입방안연구
산업경제연구
2001 .06
한국기업의 연봉제 도입현황과 특성 및 이의 평가
인적자원개발연구
1999 .12
연봉제의 도입실태와 개선방안에 관한 연구
국제회계연구
2004 .10
일본형 연봉제의 특질에 관한 연구
대한경영학회지
2002 .06
연구인력의 연봉제 선호인식의 결정요인과 결과요인에 관한 연구
인적자원개발연구
1999 .12
연봉제의 노동법적 문제
노동법연구
2001 .12
비서직 종사자에 대한 연봉제 적용상의 문제점과 대응방안
비서·사무경영연구
2001 .06
병원 연봉제에 관한 경영자 인식조사 및 도입기본전략
한국병원경영학회지
2000 .01
호텔직원의 성과주의 연봉제 실행요인에 대한 공정성 지각
호텔경영학연구
2005 .02
연봉제 도입이 직무긴장에 미치는 영향에 관한 연구
관리회계연구
2003 .06
연봉제가 관광종사원 임금만족에 미치는 영향에 관한 연구 : " A " 패밀리 레스토랑 사례 중심
호텔경영학연구
2001 .02
공공기관의 특성이 성과연봉제 확대의 수용성에 미치는 영향 분석
한국정책연구
2018 .12
국립대학 재정회계법과 성과급적 연봉제 시행에 따른 교수 보수체계의 문제점과 정책대안
Korea Business Review
2016 .08
연봉제의 정착을 위한 가치인식의 전략적 활용에 관한 연구
경영교육연구
2008 .06
한국기업의 연봉제 도입에 관한 연구
노동연구
1998 .12
연봉제 도입을 위한 업적평가 및 임금체계의 재설계 방안에 관한 연구
한국경영과학회 학술대회논문집
1999 .01
MBO식 업적평가체계와 연봉제 설계 방안에 관한 일 연구: K대학의 직원 연봉제 사례를 중심으로
인적자원개발연구
1999 .12
교수 계약제와 연봉제의 법적 구조와 문제점
대학교육
2002 .01
개인특성이 연봉제의 수용도에 미치는 영향에 관한 연구
인적자원개발연구
2001 .12
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