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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
홍순복 (동명대학교)
저널정보
한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 한국콘텐츠학회논문지 제10권 제10호
발행연도
2010.10
수록면
326 - 333 (8page)

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본 연구는 세무공무원들의 셀프리더십이 임파워먼트와 조직몰입에 미치는 영향관계를 규명함으로써 인적자원관리의 유효성을 증진시키고 효율적인 조직관리를 위한 시사점을 제공하는데 그 목적이 있었다. 분석결과, 세무공무원들의 셀프리더십(행동지향 전략, 자연보상전략, 건설적사고전략)이 증가될수록 임파워먼트에 긍정적인 영향을 미치고, 임파워먼트가 높을수록 조직몰입도가 높아져 조직성과를 높일 수 있고 업무수행의 효율성을 높일 수 있다는 것을 알 수 있었다. 이는 구성원들이 과세실적향상을 위해 자신의 과세업무활동에 대해 스스로 활동목표를 설정하고 목표를 달성하기 위해 행동하고 남들보다 열심히 하겠다는 낙천적이고 건설적인 사고를 가지고 업무에 임하는 결과로서, 조직성과를 극대화시키기 위해서는 세무공무원자신이 업무의 가치와 의미 및 중요성을 스스로 찾아 인식하고 업무수행에 필요한 지식과 능력을 충분히 갖추어 조직의 목표달성과 업무영역에서 영향력과 통제를 발휘하고 스스로 결정하는 자기결정력을 키워야 조직몰입의 수준을 높일 수 있을 것으로 판단된다.
#셀프리더십 #임파워먼트 #조직몰입 #Self-leadership #Empowerment #Organization Commitment

목차

요약
Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경 및 가설의 설정
Ⅲ. 연구 설계
Ⅳ. 분석결과 및 논의
Ⅵ. 결론
참고문헌
저자소개

참고문헌 (19)

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1. [학술지(정기간행물)] - 김은정 / 2010 / 조직문화와 셀프리더십이 조직유효성에 미치는 영향 / 기업경영연구 17 (1) : 81 ~ 101 dbpia 2. [학술지(정기간행물)] - 고형일 / 2009 / 셀프리더십과 서비스품질의 관계에 있어서 심리적 임파워먼트의 매개효과 / 서비스경영학회지 10 (4) : 45 ~ 69 dbpia 3. [학술지(정기간행물)] - 송정수 / 2008 / 셀프리더십과 혁신행동과의 관계에서 조직몰입의 매개효과에 관한 연구 / 기업경영연구 15 (1) : 189 ~ 209 dbpia 4. [학술지(정기간행물)] - 심상화 / 2010 / 관광리조트 종사원의 임파워먼트, 조직몰입, 이직의도의 영향관계에 관한 연구 / 관광연구저널 24 (2) : 65 ~ 82 dbpia 5. [학위논문] - 이상희 / 2005 / 외식업체의 비정규직 종사원 임파워먼트가 직무만족,조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향 / 박사 / 경원대학교 대학원 google schola

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