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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
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저널정보
고려대학교 한국사회연구소 한국사회 한국사회 제8집 2호
발행연도
2007.12
수록면
171 - 203 (33page)

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이 연구는 한국인의 사람과 사회제도에 대한 신뢰분석을 위해 평균차이검증, 판별수렴 타당도, 인과관계 분석 등을 검증하였다. 이를 위하여 한국종합사회조사(KGSS Korea General Social Survey) 2005년 자료를 대상으로 사회적 신뢰의 세 가지 차원(사람신뢰, 시장조직신뢰, 국가기관신뢰)을 이론적ㆍ경험적 논의를 제시하며 검증하였다.
분석결과, 첫째, 사회적 신뢰의 세 가지 차원에 대한 집단별 차이검증결과 사람신뢰는 집단별로 별다른 차이를 보이지 않은 반면에, 사회제도신뢰의 두 가지 차원은 집단별 차이를 보여주고 있으며 통계적으로 유의미하게 나타났다. 둘째, 사회제도신뢰에 잠재된 국가기관신뢰와 시장조직신뢰는 판별수렴타당도가 유지되고 있음을 밝혀냈다. 셋째, 직업위세는 시장조직신뢰에 정의 인과적 영향을 미치는 것으로 나타난데 비해 기혼더미는 부의 인과적 영향을 미치는 것으로 나타났다. 마지막으로, 직업위세와 연령변수는 국가기관신뢰에 강한 정의 인과적 영향을 미치는 것으로 나타났다.
따라서 이 연구는 사회적 신뢰를 세 가지 차원에서 분석하였다는 점과 사회제도신뢰에 내재된 국가기관신뢰와 시장조직신뢰가 각기 별개의 구성체로 구성되었다는 점 등을 밝혀냈다는 점이 본 연구의 의의라 할 수 있다.

목차

요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 논의
Ⅲ. 연구설계
Ⅳ. 분석결과
Ⅴ. 결론 및 논의
참고문헌
Abstract

참고문헌 (0)

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