메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 인적자원개발연구 제8권 제1호
발행연도
2006.6
수록면
57 - 81 (25page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
본 연구는 미래의 다원화시대에 효율적인 리더십 스타일을 개발하기 위해서 리더십과 조직유효성의 관계에서 신뢰의 효과에 초점을 두었다. 그동안의 연구들은 대부분 변혁적ㆍ거래적 리더십에 있어서 신뢰의 조절효과에 집중하였으나, 본 연구에서는 Hersey와 Blanchard가 리더십 유형을 분류하기 위해 사용한 과업지향행동과 관계지향행동에 있어서 신뢰의 조절효과를 검증하기 위해 도전하였다.
본 연구는 리더십행동, 신뢰, 조직유효성의 영향관계에 있어서 영향의 방향과 영향정도를 측정하기 위해 LISREL분석을 사용하였으며, 분석결과는 다음과 같다.
첫째, 리더의 관계지향적 행동은 조직 및 상사에 대한 신뢰에 긍정적 영향을 주었으며, 또한 신뢰는 리더십과 조직유효성의 관계에 유의한 조절효과가 있는 것으로 나타났다.
둘째, 리더십유형에 따른 종업원들의 조직유효성(조직몰입, 직무만족)은 설득적 리더에서 가장 높고, 참여적 리더가 다음이었으며, 지시적 리더와 위양적 리더 순으로 나타났다.
셋째, 본 연구에서 초점을 두고 있는 리더십행동특성 및 리더십 스타일과 신뢰의 관계분석에 있어서 신뢰의 효과가 확인됨으로써 경영자들에게 신뢰경영의 중요성을 시사하는 바가 크다고 할 수 있다.
#relationship-oriented behavior #task-oriented behavior #trust #organizational commitment #job satisfaction #selling #telling #participating #delegating leadership

목차

〈초록〉
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 선행연구 및 연구가설의 설정
Ⅲ. 연구설계
Ⅳ. 연구조사의 분석결과
Ⅴ. 결론
참고문헌
〈Abstract〉

참고문헌 (0)

참고문헌 신청
참고문헌이 DBpia에서 서비스 중이라면, [참고문헌 신청]을 통해 등록해보세요

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

리더십 유형이 신뢰 및 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구
서준호 ,  윤위석 산업관계연구 2003 .12
리더십 유형과 조직몰입의 관계에 있어서 상사에 대한 신뢰의 조절효과에 관한 연구 : 국내 4대그룹의 CEO를 중심으로
최찬기 인적자원개발연구 2008 .06
대형마트 판매원의 감정노동과 직무만족 : 사회적 지원의 조절효과
김희진 노동연구 2014 .10
사회과교육에서 플립러닝(Flipped Learning)의 교육적 함의
박기범 사회과교육 2014 .09
변혁적 리더십과 조직유효성의 관계 : 항공사 객실승무원의 감성지능 중심으로
권도희 ,  문병준 ,  조철호 대한경영학회지 2014 .06

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2009-325-017263897