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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2022.9
- 수록면
- 93 - 116 (24page)
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본 연구는 경찰조직 구성원의 회식문화에 대한 인식을 조사하여 경찰공무원 사회에 있는 회식문화를 개선하기 위한 이론적·실천적 과제를 도출하기 위하여 수행되었다. 본 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 회식문화를 진단하는 지표가 없으므로 이를 개발하였다. 지표개발을 위하여 전문가, 일선 경찰공무원을 대상으로 3차례에 걸쳐 조사와 분석을 시행하였다. 탐색적 요인분석과 확인적 요인분석결과 총 여섯 개의 지표요인을 도출하였는데, ‘시간 요인’, ‘비용 요인’, ‘관계개선(회식 효과)요인’, ‘자발성 요인’, ‘분위기 요인’, ‘후유증 요인’으로 명명하였다. 둘째, 도출된 요인이 회식문화 만족에 미치는 영향을 알아보기 위한 회귀분석결과, ‘관계 개선(회식 효과)’요인은 통계적으로 유의한 영향을 미치지 못하였으며, 나머지 다섯 요인은 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이 가운데에서 ‘시간 요인’이 가장 큰 영향을 미치고 있었으며, 다음으로 ‘후유증 요인’, ‘비용요인’ 등의 순으로 나타났다. 셋째, 바람직한 회식 유형에 대한 응답 내용을 텍스트 마이닝한 결과, ‘점심 회식’, ‘문화회식’, ‘스포츠’등의 순으로 나타났으며, ‘회식 없음과 차담’의 유형에 대해서도 많은 의견이 도출되어 새로운 회식유형으로 수용될 가능성이 제시되었다. 연구결과, 시대의 변화에 따른 회식문화의 변화를 수용하는 자세의 필요성을 제안하였다.
목차
국문요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 문헌연구
Ⅲ. 연구방법 및 연구대상
Ⅳ. 연구 결과
Ⅴ. 결론
참고문헌
참고문헌 (0)
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