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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이숙자 (송원대학교)
저널정보
아시아문화학술원 인문사회 21 인문사회 21 제11권 제5호
발행연도
2020.1
수록면
1,973 - 1,986 (14page)

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본 연구는 대학생들의 인식을 바탕으로 전공만족도에 영향을 미칠 수 있는 취업스트레스와 자아탄력성이 전공만족도에 미치는 영향과 자아탄력성의 매개효과를 분석하는 데 목적이 있다. 광주광역시의 4년제 대학교에 재학 중인 대학생 241명을 대상으로 2019년 9월 16일부터 10월 4일까지 설문지를 사용하여 자료를 수집하였다. 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 취업스트레스의 하위요인 중 학업스트레스, 학교환경스트레스가 전공만족도에 유의미한 영향을 미쳤다. 둘째, 자아탄력성의 하위요인 중 긍정성과 통제성이 전공만족도에 유의미한 영향을 미쳤다. 셋째, 취업스트레스와 전공만족도의 관계에서 자아탄력성의 부분매개효과가 확인되었다. 본 연구결과는 대학생들의 취업스트레스를 낮추고 전공만족도 수준을 높이기 위해서는 자아탄력성을 높이는 것이 매우 중요한 요인임을 시사하고 있다.
#대학생 #취업스트레스 #자아탄력성 #전공만족도 #긍정성

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