지원사업
학술연구/단체지원/교육 등 연구자 활동을 지속하도록 DBpia가 지원하고 있어요.
커뮤니티
연구자들이 자신의 연구와 전문성을 널리 알리고, 새로운 협력의 기회를 만들 수 있는 네트워킹 공간이에요.
등록된 정보가 없습니다.
논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!
항공사 조직분위기가 감정노동과 직무성과및 이직의도에 미치는 영향
관광경영연구
2018 .01
직무배태성이 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구 : 조직시민행동의 매개효과를 중심으로
서비스산업연구
2024 .11
호텔종사원의 직무배태성이 이직의도에 미치는 영향
서비스산업연구
2016 .09
직무배태성이 이직의도에 미치는 영향: 고용형태를 중심으로
조직과 인사관리연구
2021 .01
중소건설기업의 직무배태성이 이직의도에 미치는 영향 : 조직몰입을 매개로
벤처혁신연구
2022 .09
항공사 객실승무원의 감정노동이 직무스트레스, 긍정심리자본 및 이직의도에 미치는 영향연구
관광레저연구
2020 .07
해외 거주 승무원이 겪는 스트레스가 이직의도에 미치는 영향:문화적응력과 직급의 조절효과를 중심으로
관광경영연구
2018 .01
감정노동에 따른 공항서비스 직원의 심리적 메커니즘에 관한 실증연구
유통과학연구
2017 .01
콜센터 직원의 직무만족 결정요인과 감정노동요인이 이직의도에 미치는 영향 관계: 회복탄력성의 조절효과를 중심으로
경영컨설팅연구
2021 .01
항공객실승무원의 감정노동이 직무태도에 미치는 영향: 직무소진의 매개효과 및 감성지능의 조절된 매개효과
관광레저연구
2021 .06
항공사 객실승무원의 임파워먼트, 직무만족, 이직의도 간의 관계에 관한 연구
관광레저연구
2019 .03
항공사 객실승무원의 유리천장 지각이 직무만족, 이직의도 및 잔류의도에 미치는 영향
관광진흥연구
2020 .01
보육교사의 감정노동이 이직 의도에 미치는 영향: 직무소진의 매개 효과를 중심으로
유아교육·보육복지연구
2020 .01
항공사의 위계적 조직문화가 조직침묵, 조직몰입을 매개로이직의도에 미치는 영향-Process Macro를 적용하여-
인문사회 21
2023 .02
감정노동, 직무소진, 이직의도에 관한 연구: 항공사 아웃소싱 직원대상으로
관광경영연구
2017 .01
항공사의 위계적 조직문화가 조직의 분위기, 서비스지향성 및 이직의도에 미치는 영향
관광진흥연구
2020 .01
국내 항공사 객실승무원의 감정노동이 직무만족과 이직의도에 미치는 영향: 직무만족 매개효과를 중심으로
한국항공경영학회지
2022 .12
고객접점 여성 직원의 감정노동이 직무만족과 이직의도에 미치는 영향에 관한연구 - 서울지역 특1급 호텔 식음료부서의 고용형태를 중심으로 -
호텔리조트연구
2015 .01
항공사 승무원에 대한 내부마케팅이 직무만족, 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향
산업혁신연구
2024 .03
0