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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김희영 (동신대학교) 한영희 (남서울대학교) 김옥경 (시화병원)
저널정보
한국간호행정학회 간호행정학회지 간호행정학회지 제24권 제5호
발행연도
2018.12
수록면
466 - 478 (13page)

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Purpose: This study was done to establish a clinical ladder system for nurses in a small and medium-sized hospital in Korea. Methods: The study was carried from July, 2016 to May, 2018. Data collection was done in a general hospital with 250 beds located in Gyeonggi Province. The clinical ladder system was developed and operated according to the value system of small and medium-sized hospital. Focus group interviews and a satisfaction survey were conducted for evaluation. Collected quantitative data were analyzed using the SPSS/WIN 22.0 program and qualitative data underwent content analysis. Results: The clinical ladder system is a 5-step ladder that includes 3 domains, 5 nursing competencies and 25 nursing behavioral indicators related to core values of the hospital. The operating system were promotion review system, education system and support/reward system. After conducting a pilot clinical ladder system, satisfaction of nurses was 2.86, out of a possible 4. Nurses who participated in the clinical ladder system experienced improvement in motivation, job performance, self-esteem, professionalism, recognition and were able to develop a goal in their minds. Conclusion: The results indicate that the clinical ladder system can be used as a strategy for professional development for nurses in small and medium-sized hospitals.
#Career mobility #Nurses #Hospitals #경력개발시스템 #간호사 #병원

목차

서론
연구방법
연구결과
논의
결론
REFERENCES

참고문헌 (29)

참고문헌 신청
[단행본] - Korean Hospital Association / 2017 / A national list of hospitals / Korean Hospital Association google schola [기타자료] - Korean Nurses Association / 2008 / Why do nurses leave small-medium sized hospitals? Policy Forum; 2008 November 21; The National Assembly Library of the Republic of Korea / Korean Nurses Association google schola [보고서] - Korean Hospital Nurses Association / 2018 / A survey on hospital nursing staffing (2017). Business report for Hospital Nurses Association google schola [학술지(정기간행물)] - 김희영 / 2011 / 수술실 간호사의 경력개발시스템 개발 / 간호행정학회지 17 (3) : 301 ~ 314 dbpia [학술지(정기간행물)] - Michael M. Shapiro / 1998 / A Career Ladder Based on Benner's Model An Analysis of Expected Outcomes / The Journal of Nursing Administration 28 (3) : 13 ~ 19 Crossref

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