메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
조상근 (육군대학 전략학처) 김인찬 (육군대학) 홍명숙 (육군미래혁신연구센터) 유선영 (강점경영연구소) 장승아 (국방대학교) 박상혁 (우석대학교)
저널정보
국제차세대융합기술학회 차세대융합기술학회논문지 차세대융합기술학회논문지 제6권 제5호
발행연도
2022.5
수록면
905 - 912 (8page)
DOI
https://doi.org/10.33097/JNCTA.2022.06.05.905

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색

초록· 키워드

오류제보하기
러시아의 영향력 확대, 중동 정세의 급변으로 테러 위협 증가, 난민이나 COVID-19와 같은 초국가?비군 사적 위협 증대 등으로 영국 안보의 불안정성이 점차 높아지고 있다. 하지만 영국군은 2017년부터 입대자보다 전 역자가 1,000명 이상 많은 병력부족 현상에 직면하게 되어 전술한 안보위협에 충분히 대응할 수 없게 되었다. 영 국군은 이를 극복하기 위해 여성 인력, 이민?귀화자, 비기독교인, 성 소수자 등을 병역 가능자원 대상에 포함하는 다양성 증강정책을 추진하였다. 이때 영국의 사회적 보수성과의 마찰을 최소화하기 위해 국민에게 영국이 직면한 안보위협을 명확히 제시한 후, SNS와 미디어를 활용한 전략적 소통을 통해 다양성 증강정책에 대한 사회적 공감 대를 형성해나가는 지혜를 발휘했다. 우리나라 또한 영국과 유사한 상황에 직면하고 있기 때문에 비판적 사고로 영국군의 사례를 적용한다면 부족한 병역 가용자원을 확보할 수 있는 대안을 도출할 수 있을 것이다.

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (0)

참고문헌 신청

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0