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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
황광훈 (한국고용정보원)
저널정보
LH토지주택연구원 토지주택연구 LHI 저널 제47호
발행연도
2022.4
수록면
39 - 54 (16page)

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본 연구는 한국고용정보원의 청년패널조사(YP2007) 1~13차 직업력 자료와 전체자료 연결자료를 이용하여 서울시의 청년층 노동시장 동향 및 특징과 서울시 청년취업자의 일자리 지속기간과 임금 결정요인을 실증적으로 분석하였다. 분석 결과, 고소득 근로자일수록 이탈가능성이 낮고, 전공 일치도가 높은 근로자일수록 이탈가능성이 낮은 것으로 확인된다. 또한 다른 조건이 일정한 상태에서 남성일수록, 기업규모가 커질수록, 상용직, 가구주, 노동조합이 있는 경우 임금을 상승시키는 결과를 보였다. 특히, 미스매치와 관련해서는 기준집단(적정학력, 적정기술)과 비교하여 학력부족 미스매치와 기술부족 미스매치는 각각 4.9%, 5.5%의 임금상승 효과를 보이고 있으며, 학력과잉 및 기술과잉 미스매치는 각각 5.3%, 9.2%의 임금손실 효과를 나타내고 있다. 그리고 전공일치 집단은 전공불일치 집단에 비해 3.8%의 임금을 상승시키는 것으로 추정된다.

목차

Abstract
1. 서론
2. 이론적 논의 및 선행연구 검토
3. 자료 및 분석모형
4. 서울시 청년층의 인구이동 및 노동시장 동향
5. 서울시 청년층의 고용의 질 결정요인 분석
6. 요약 및 시사점
참고문헌
요약

참고문헌 (0)

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