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재취업 경력단절여성의 고용유지를 위한 과제
연구보고서
2015 .12
중고령층의 재취업 결정요인에 관한 연구 – 퇴직 전문 인력을 중심으로 -
세미나 자료
2022 .06
경력단절 여성의 재취업 시 일 만족도에 미치는 영향요인: 직업교육훈련의 조절효과를 중심으로
HRD연구
2022 .11
경력단절여성의 재취업과 재취업 이후 고용유지 분석
산업관계연구
2016 .06
중고령자 재취업의 결정요인, 일자리 만족도 및 고용안정성
취업진로연구
2016 .09
베이비부머의 재취업 의도에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
벤처창업연구
2020 .08
은퇴자의 경력인식, 경력태도 및 경력행동 간의 구조적 관계
글로벌경영학회지
2021 .08
중장년 남성의 재취업 소요기간 및 일자리 안정성 영향 요인 분석
직업교육연구
2021 .01
중장년층의 경력몰입, 고용가능성, 경력만족, 삶의만족 간의 구조적 관계
취업진로연구
2024 .03
경력단절여성의 재취업 장애요인에 관한 내러티브 분석: 페미니즘이론을 중심으로
홀리스틱융합교육연구
2022 .12
재취업지원서비스의 실태와 개선방안
연구사업보고서
2023 .12
경력단절여성의 좋은 일자리 재취업 영향요인 분석
여성경제연구
2019 .01
경력단절 보육교사의 어린이집 재취업에 관한 연구
Global Creative Leader : Education & Learning
2019 .01
경력단절 보육교사의 ‘재취업 과정’ 참여 경험 분석
열린유아교육연구
2021 .10
창업 및 재취업 교육이 재취업불안, 재취업스트레스, 창업의도에 미치는 영향
벤처창업연구
2016 .12
경력단절여성의 재취업 영향 요인에 관한 메타 분석
인적자원개발연구
2021 .03
퇴직한 중년남성의 재취업과정 탐색
사회과학연구
2017 .04
중장년 사무직 근로자의 경력메타역량, 프로티언 경력태도, 경력몰입, 경력만족, 경력변경의도 간의 구조적 관계
평생교육 · HRD연구
2024 .04
성공사례기법을 활용한 경력코칭 사례연구:경력 메타역량을 중심으로
직업교육연구
2019 .01
중·고령층 좋은 일자리로 재취업 주요 요인 분석
고용동향브리프
2023 .08
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