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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국미용학회 한국미용학회지 한국미용학회지 제25권 제2호
발행연도
2019.1
수록면
330 - 341 (12page)

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The purpose of this study is to provide a solution for the anxiety of job seekers and to enhance the adaptive flexibility beliefs of hairdressers. There were three subscales of adaptation flexibility beliefs of the hairdresser, and five factors of job satisfaction efficacy. As a result of examining the influence of the adaptive flexibility beliefs of hairdressers on job - seeking efficacy, statistical significance was found in job - seeking anxiety, job search information management, self - denial, and problem solving ability. The adaptation flexibility beliefs of hairdressers are important variables in job efficacy. Therefore, in order to lower self-esteem and anxiety about job seekers of the hairdressers, the beauty industry needs to develop self-esteem to increase adaptive flexibility beliefs, affirmative reinforcement training to enhance self-efficacy, and concrete programs to develop flexible thinking. It is thought that the self - Although this study was conducted with limited research subjects and variables, it is hoped that further and substantive research will continue in consideration of more diverse variables in subsequent studies.

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