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논문 기본 정보

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저자정보
저널정보
한국윤리경영학회 윤리경영연구 윤리경영연구 제19권 제1호
발행연도
2019.1
수록면
55 - 70 (16page)

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기업경영의 다양한 관리 기능적 분야들 가운데 조직관리 분야는 특히 윤리적인 문제가 발생할 가능성이 높다. 인사관리 분야와 마찬가지로 기업의 조직관리와 관련된 다양한 세부 영역들이 관련 의사결정과정에서 사람을 조직의 목적달성을 위한 주된 수단으로 활용함으로써 윤리적인 문제와의 연관성이 구조적으로 존재하기 때문이다. 따라서 조직관리의 다양한 분야에서 제기될 수 있는 윤리적 이슈들을 구체적으로 파악하여 정리하는 것은 관리적 시사점이나 함의를 도출하기 위한 유의미한 과정이 될 것이다. 이에 따라, 본 연구는 조직관리 분야에 적용될 수 있는 윤리적 기준과 그 기준의 특성을 살펴보고, 조직관리의 다양한 분야에서 제기될 수 있는 윤리적 이슈들을 고찰하는데 연구의 목표를 두었다.
#Organization management #Corporate ethics #Ethical standard #Ethical issues

목차

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김동철 / 2016 / JDC의 윤리경영 사례연구: 전략 실행체계 성과분석 / 윤리경영연구 16(1):27~47 dbpia 김성국 / 2009 / 윤리적 인적자원관리의 본질과 과제 / 노사저널 826 google schola 김인동 / 2011 / 공기업의 윤리경영 실천효과에 대한실증적 연구 / 인적자원개발연구 14(1):49~73 dbpia 김정원 / 2018 / 경영윤리 / 도서출판 범한 google schola 대한서울상공회의소 / 2007 / 고령화시대의 바람직한 연령차별금지제도 공청회 google schola

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