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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국융합학회 한국융합학회논문지 한국융합학회논문지 제7권 제3호
발행연도
2016.1
수록면
131 - 141 (11page)

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본 연구는 수술실 간호사의 배치전환과 언어 폭력 및 조직몰입 간의 관련성을 파악하고 조직몰입에 미치는 영향요인을 융복합적으로 분석하기 위해 시도되었다. 연구대상자는 수술간호사회 학술대회에 참석하고 연구참여에 동의한 312명의 수술실 간호사이다. 연구 자료는 SPSS 21.0 프로그램을 이용하여 분석하였다. 연구 결과, 간호사의 조직몰입은 배치전환과는 약한 정도의 양의 상관관계가 있었으며, 언어폭력과는 약한 정도의 음의 상관관계를 나타내었다 . 이들 변수가 조직몰입을 설명하는 설명력의 정도는 57.7%로 나타났으나 배치전환과 언어폭력은 유의하지 않았고 직무만족이 영향요인으로 밝혀졌다. 따라서 수술실 간호사의 조직몰입을 향상시키기 위한 차별화된 교육프로그램이 개발되어야 할 것이며, 수술실 간호사의 조직몰입에 유의미한 변수를 추가한 연구가 필요하다.
#배치전환 #언어폭력 #조직몰입 #수술실 간호사 #융복합 #Job Rotation #Verbal Abuse #Organizational Commitment #Perioperative Nurses #Convergence

목차

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참고문헌 (34)

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오윤정 / 2015 / 융복합 시대의 간호사의 감정노동, 직무스트레스 및 소진이 신체화 증상에 미치는 영향 / 디지털융복합연구 13(10):415~424 dbpia 한주랑 / 2015 / 간호사만족이 병원성과에 미치는 영향 -환자만족과 재방문의향, 타인추천의향 중심으로- / 디지털융복합연구 13(9):419~430 dbpia 김신향 / 2015 / 국내 간호사의 소진과 관련된 변인의 메타분석 / 디지털융복합연구 13(8):387~400 dbpia 조순덕 / 2016 / 병원간호사의 환자안전문화인식과 환자안전간호활동의 융합연구 / 한국융합학회논문지 7(1):125~136 dbpia 이민정 / 2015 / 간호사가 인식한 간호 조직문화가 고객지향성에 미치는 영향에 대한 융복합 연구 / 디지털융복합연구 13(11):303~311 dbpia

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