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한국산학기술학회 한국산학기술학회 논문지 한국산학기술학회논문지 제17권 제1호
발행연도
2016.1
수록면
664 - 675 (12page)

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본 연구의 목적은 간호사의 시간선택제 근무에 대한 인식을 조사하고 활성화를 위한 합리적인 근무방안을 제시하는 것이다. 자료는 무작위 할당표출법을 이용하여 전국의 532명의 간호사를 대상으로 2015년 2월 10일부터 24일 까지 설문조사 를 하였다. 자료 분석을 위해 SPSS 21.0 프로그램을 사용하였다. 본 연구의 결과에서 시간선택제 근무 중 단축시간제에 대한 필요성(M=3.89±0.87)과 지원 의향(46.2%)이 가장 높게 나타났으며, 야간전담제, 휴일전담제, 2교대제 순이었다. 지원 선택의 이유로는 교대근무의 힘든 업무와 육아 병행의 어려움이 가장 높게 나타났다. 시간선택제 근무시행에 따른 긍정적인 영향으 로는 자기계발 활동이나 여가활동의 증가로 삶의 질을 높일 수 있고, 육아와 일-가정 양립이 가능한 점이었으며, 부정적인 영향으로는 비정규직으로 채용될 우려와 급여가 감소할 것이라는 의견이 가장 높게 나타났다. 본 연구의 결과를 토대로 시간 선택제 근무를 시행하기 위한 선결조건으로 시간선택제 근무 유형에 따른 보상과 근무조건에 대한 표준화된 운영 지침을 제시함으로써 추후에 시간선택제 간호사의 균등한 근무조건을 마련하는데 기여할 수 있다.
#Flexible working #Nurses #Working condition #Workload

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[보고서] - Hospital Nurses Association / 2014 / Hospital nurse staffing survey google schola [인터넷자원] - Statistics Korea / / Annual employment statistics google schola [학술지(정기간행물)] - 윤은자 / 2013 / 병원간호사의 이직의도에 대한 태도: Q 방법론적 접근 / 주관성 연구 (26) : 57 ~ 69 dbpia [단행본] - G. Morris / 2006 / Workforce survey results for nursing staff, midwives and health visitors / TSO google schola [보고서] - G. J. Lee / 2014 / Survey on nurses at career break and evaluation of re-employment support programs google schola

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