지원사업
학술연구/단체지원/교육 등 연구자 활동을 지속하도록 DBpia가 지원하고 있어요.
커뮤니티
연구자들이 자신의 연구와 전문성을 널리 알리고, 새로운 협력의 기회를 만들 수 있는 네트워킹 공간이에요.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 임금교섭이론에 대한 일 고찰
Ⅲ. 교섭기간에 대한 실증적 분석
Ⅳ. 맺음말
참고문헌
ABSTRACT
논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!
초기업단위교섭의 임금성과
한국노사관계학회 학술대회
2018 .02
초기업단위 교섭의 임금성과
산업관계연구
2018 .06
복수노조 등장과 임금교섭의 특성 변화
산업관계연구
2020 .09
노사간 임금인상기준에 대한 지각차이가 임금교섭갈등에 미치는 영향에 관한 연구
대한경영학회지
1998 .03
기업별 교섭에서 산별교섭으로의 전환이 교섭성과에 미치는 영향
산업관계연구
2013 .09
교섭창구단일화제도의 쟁점 : 영국, 캐나다, 미국의 시사점과 다수교섭대표제도를 중심으로
노동법연구
2004 .12
노동조합 임금정책의 점진적 변형 : 자동차산업을 중심으로
한국사회학
2014 .08
현행 임금제도의 비판적 검토
노동법연구
2002 .06
비용과 효과의 측면에서 본 산별교섭 : 보건의료 및 금속산업을 중심으로
경제와사회
2007 .09
다수교섭대표제의 설계와 내용
노동법연구
2005 .06
간접고용과 교섭창구단일화 절차 - 사업 또는 사업장 교섭단위의 적용을 중심으로 -
노동법학
2020 .03
대·중소기업간 사회적 교섭을 통한 중소기업 저임금 해소 방안
노동연구
2019 .06
‘자율교섭’과 ‘교섭단위분리’에 관한 법적 쟁점
노동법학
2012 .03
브라질의 단체교섭 구조변화에 대한 인과적 분석
산업관계연구
2013 .03
한국적 유연조정 산별교섭의 양상과 전망 : 금융산별교섭 사례를 중심으로
산업관계연구
2009 .06
0