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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
La-Mei Meng (Zhengzhou University of Industrial Technology) 변혜영 (강원대학교)
저널정보
강원대학교 경영경제연구소 아태비즈니스연구 아태비즈니스연구 제12권 제2호
발행연도
2021.1
수록면
39 - 60 (22page)

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Purpose - The purpose of this paper is exploring whether the characteristics and heterogeneity of the TMT play a moderating role in CSR and corporate value or not. Design/methodology/approach - The literature research method includes collecting, organizing, and analyzing the literature on the characteristics and heterogeneity of the TMT, the effect of corporate social responsibility (CSR), and corporate value. We analyze the contributions and limitations in existing research, grasp the current research status, and develop the research content of this article. The empirical analysis method is based on the data of Chinese A-share listed companies from 2001 to 2017. This allows us to study the moderating effect of the characteristics and heterogeneity of the TMT on CSR and corporate value. Findings - The TMT age, education degree, overseas background, and compensation have a positive moderating effect on CSR and corporate market value. The comprehensive heterogeneity of the TMT also has a positive effect on CSR and financial performance. Research implications or Originality - The research on the relationship between CSR and corporate value is still inconclusive. Some results have found a positive relationship, while others show a negative relationship. Studies exist that report mixed findings as well. This study has attempted to clarify this problem by adding potentially missing variables related on the TMT characteristics and heterogeneity, investigating causality effects.
#CSR #TMT Characteristics #TMT Heterogeneity #Firm performance

목차

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참고문헌 (38)

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Allison, P. D. / 1978 / Measures of Inequality / American Sociological Rview 43(6):865~880 google schola Blau, P. M. / 1977 / Inequality and Heterogeneity: A Primitive Theory of Social Structure Vol. 7 / Free Press google schola Boone, C. / 2004 / The Genesis of Top Management Team Diversity: Selective Turnover among Top Management Teams in Dutch Newspaper Publishing, 1970–94 / Academy of Management Journal 47(5):633~656 google schola 변혜영 / 2018 / Impact of ESG Factors on Firm Value in Korea / 무역연구 14(5):135~160 dbpia Chen, Y. / 2014 / Business Strategy, Executive Compensation and Firm Performance / Accounting & Finance 54(1):113~134 google schola

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