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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국유통과학회 유통과학연구 유통과학연구 제18권 제6호
발행연도
2020.1
수록면
57 - 62 (6page)

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Purpose: The present study offers merger and acquisition (M&A) strategy based on prior studies to assist the organizational practitioners in two companies’ cultures. In the analysis, a M&A plan to guide the evolving principles was created by present authors using change management model. Research design, data, and methodology: The successful M&A integration is setting goals, reconfiguring the cultural systems to align them with business goals. The employees must be involved, particularly with organizational change. Both companies also ought to undertake employee training following the resolving of worries and needs of employees. Finally, restructuring can include the moving of employees from areas where they may be struggling. Result: Discussing and trying to come to an agreement over which mode of acculturation would be most suitable in that particular state is the main focus. Practitioners of both Company A and Company B might find it much simpler to continue their focus and dynamism in the process of cultural integration. Conclusions: We believe that our approach adds an insight in the M&A literature. Managers at all levels of both organizations must take part in the process of M&A for both organizational cultures to come in sync and for change to take place.

목차

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참고문헌 (36)

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Agrawal, A. / 1992 / The post‐merger performance of acquiring firms : a re‐examination of an anomaly / The Journal of finance 47(4):1605~1621 google schola Ahuja, G. / 2001 / Technological acquisitions and the innovation performance of acquiring firms : A longitudinal study / Strategic management journal 22(3):197~220 google schola Ajmal, S. / 2012 / Role of leadership in change management process / Abasyn University Journal of Social Sciences 5(2):111~124 google schola Appelbaum, S. H. / 2000 / Anatomy of a merger : behavior of organizational factors and processes throughout the pre‐during‐post‐stages(part 1) / Management decision 38(9):649~661 google schola Calipha, R. / 2010 / Mergers and acquisitions : a review of phases, motives, and success factors / Advances in mergers and acquisitions 9(1):1~24 google schola

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