메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국인력개발학회 HRD연구 HRD연구 제19권 제4호
발행연도
2017.1
수록면
35 - 66 (32page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색

초록· 키워드

오류제보하기
이 연구의 목적은 조직변화저항을 주제로 고찰된 신뢰성 있는 연구를 통해 조직변화저항에 영향을 미치는 개인수준, 변화담당자수준, 조직수준 요인을 탐색하고 나아가 통합 개념적 통합 모형을 밝히는 데 있었다. 이에 따라 이 연구에서는 Torraco(2005)가 제시한 문헌고찰 방식을 토대로 분석대상의 선정준거를 설정하고, 분석대상 연구물에 대한 자료수집을 실시하였으며, 연구의 개념적 모형을 설계한 후 선정자료를 투입하여 분석하였다. 분석에 투입된 연구물은 동료 검토 논문인 동시에 변인 간 관계가 실증적으로 구명된 연구물로 SSCI급 논문 10편이었다. 연구결과 조직변화저항에 영향을 미치는 개인수준 변인으로 감정적 차원 2개, 인지적 차원 5개, 행동적 차원 3개의 변인이 나타났고, 변화담당자 수준 변인으로 행동적 차원 2개의 변인, 조직수준 변인으로 문화적 영역 3개, 맥락적 영역 2개의 변인이 나타났다. 조직변화저항의 결과변인으로는 개인수준 변인으로 감정적 차원 2개, 행동적 차원 2개로 각각 나타났다. 연구결과를 통해 조직변화저항을 효과적으로 관리하기 위해서는 개인 수준의 요인으로부터 조직 수준 요인까지 체계적인 개입이 필요하다는 점, 변화관리담당자는 변화의 주체인 조직구성원에게 신뢰받고 감정적 유대 관계를 쌓을 수 있도록 노력해야 한다는 점을 제언하였다.
#조직변화저항 #문헌고찰 #Resistance to organizational change #Literature review

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (29)

참고문헌 신청
Ajzen, I. / 1980 / Understanding attitudes and predicting social behavior / Prentice-Hall google schola Armenakis, A. A. / 1999 / Organizational change : A review of theory and research in the 1990s / Journal of Management 25 (3) : 293 ~ 315 google schola Armenakis, A. A. / 2000 / Research in organizational change and development / Emerald Group Publishing Limited google schola Arnold, J. A. / 2000 / The empowering leadership questionnaire : The construction and validation of a new scale for measuring leader behaviors / Journal of Organizational Be google schola Bass, B. M. / 2004 / Multifactor leadership questionnaire: Manual and sampler set / Mind Garden Inc. google schola

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0