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논문 기본 정보

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저널정보
성결대학교 다문화평화연구소 다문화와 평화 다문화와 평화 제9권 제2호
발행연도
2015.1
수록면
208 - 232 (25page)

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대부분의 서구 국가들이 이미 경험해 온 바와 같이 한국도 체류외국인이 급격히 증가함으로써 다민족 다문화사회로 변모하고 있다. 우리사회의 구조적 불균형을 해소하기 위한 이러한 선택은 다양한 변화를 초래하였고 결과적으로 이민자 유입국으로 분류되기에 이르렀다. 단기간의 급속한 환경변화로 인해 사회 각 분야에서는 다양한 갈등이 예상되고 있다. 정부는 이러한 환경 변화에 따른 사회적 요구에 대응하고자 민간 전문인력을 국가 차원에서 양성하여 정책에 활용하고 있다. 본 연구는 대표적인 전문인력 양성 및 활용정책인 다문화사회전문가 제도를 정책과 환경의 상호작용 관점에서 살펴보고자 하였다. 연구방법은 먼저 선행연구 검토를 기반으로 사례연구와 사전면접조사를 실시하여 현황과 문제를 파악하였다. 그리고 전반적인 조사결과를 토대로 환경관리전략 분석틀을 이용하여 대안 개발 탐색을 통해 발전방안을 모색해보았다. 사회적 요구에 의해 도입된 정책수단이 사회의 필요를 충족하기 위해서는 사회가 제공하는 정책환경의 양상을 잘 관리하여야 한다. 그러므로 정책환경을 관리하는 전략의 차원에서 다문화사회전문가 정책을 분석하기 위해 ⅰ)전략적 운용, ⅱ)독자적 전략, ⅲ)협동적 전략의 세 영역으로 나누어 살펴보고자 하였다. 또한 그 결과를 토대로 다문화사회가 필요로 하는 전문인력으로서 다문화사회전문가의 바람직한 역할제고 방안들을 모색해보았다. 이번 연구는 진정한 다문화사회에 도달하기 위한 목표를 실현하기 위해 수립된 대표적인 전문인력 정책인 다문화사회전문가 제도가 정책목표를 성취하기 위해 잘 작동되고 있는지에 대한 중간평가의 의미를 지닌다고 할 수 있다. 이를 계기로 공공과 민간의 다양한 영역에 이민행정에 특화된 전문성을 갖춘 인재의 활용에 대한 관심이 늘고 제도적 기반이 조성되어 바람직한 다문화사회를 앞당기는데 기여할 수 있기를 기대한다.
#다문화사회전문가 #이민사회통합사 #이민정책 #전문인력 #인적자원개발 #Multicultural Society Expert #Migration Social Integration Expert #Immigration Policy #Professional Manpower #Human Resource Development.

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C. Zeithaml / 1984 / journal of Marketing: Environmental Management Revising the Marketing Perspective / American Marketing Association google schola Don Hellriegel / 2005 / Management: A Competency-Based Approach / Thomson Lrarning google schola Thomas S. Bateman / 2009 / Management: Leading & Collaborating in the Competitive World, Eighth Edition / McGraw-Hill International Edition google schola William N. Dunn / 2013 / 정책분석론 / 도서출판법문사 google schola 강기정 / 2012 / 다문화 전문인력 양성 교육과정 개발에 관한 연구 / 한국가족복지학 17 (2) : 153 ~ 168 google schola

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