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2009
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직무자율성과 구성원 태도간의 관계에서 셀프리더십의 영향에 관한 연구
산업경제연구
2009 .02
진성리더십이 조직유효성에 미치는 영향과 셀프리더십의 매개효과
대한경영학회지
2019 .01
조직문화와 셀프리더십이 조직유효성에 미치는 영향
기업경영연구
2010 .01
셀프리더십을 매개로 한 서번트 리더십이 직무태도에 미치는 영향
Culinary Science & Hospitality Research
2010 .01
변혁적 리더십, 조직후원인식, 성취욕구가 조직몰입에 미치는 영향 : 셀프리더십을 중심으로
대한경영학회지
2012 .02
부하의 리더십 개발을 위한 셀프리더십의 선행요인과 결과요인에 관한 실증 연구
HRD연구
2010 .01
구성원의 셀프리더십이 조직성과에 미치는 영향: 스마트워크 환경의 매개효과
산업경제연구
2020 .10
조직문화가 조직 효과성에 미치는 영향에 관한 연구 - 리더십의 조절효과를 중심으로 -
한국자치행정학보
2019 .01
서비스 조직의 리더십이 조직문화에 미치는 영향
서비스경영학회지
2015 .06
컨벤션산업 종사자의 셀프리더십이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
호텔관광연구
2010 .06
호텔기업의 리더십, 조직문화가 조직효과성에 미치는 영향 : 국가문화의 조절효과를 중심으로
관광레저연구
2008 .11
사회복지조직의 리더십의 유형과 조직성과간의 관계분석- 노인장기요양기관을 중심으로* -
한국비교정부학보
2016 .01
국회 경호․경비조직의 지원에 따른 상사의 변혁적 리더십과 셀프리더십의 인과관계
한국경호경비학회지
2013 .01
조직문화와 조직효과성간 관계 : 리더십의 조절효과를 중심으로
인적자원개발연구
2009 .12
변혁적 리더십과 자원봉사활동 만족도와의 관계에서 셀프 리더십의 매개효과 연구
지방정부연구
2014 .05
셀프리더십의 영향요인과 효과: 의료기관 조직구성원을 중심으로
보건행정학회지
2013 .01
서번트 리더십과 조직유효성의 관계
한국경영교육학회 학술발표대회논문집
2011 .12
외식기업 매니저의 민주적 리더십과 권위적 리더십이 종사원의 조직몰입 및 직무성과에 미치는 영향에 관한 연구: 종사원과 외식업체 특성에 따른 조절효과 분석
관광레저연구
2020 .03
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