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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
전현미 (한양대학교) 정재철 (한양대학교) 박명자 (한양대학교)
저널정보
한국의상디자인학회 한국의상디자인학회지 한국의상디자인학회지 제19권 제4호
발행연도
2017.12
수록면
75 - 91 (17page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2017

의류제조 직업능력개발교육 학습자의 학습참여동기가 교육 및 취업서비스만족도와 직업능력개발성과에 미치는 영향
전현미 ,  정재철 ,  박명자 한국의상디자인학회지 2017.12 학술저널
의류제조 학습자의 학습참여동기가 교육 및 취업서비스만족도와 직업능력개발성과에 미치는 영향
전현미 의류 2017.01 학위논문

초록· 키워드

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This study investigated how learning motivation affects satisfaction with training and employment services and its performance for participants in government-supported job skill development program of the clothing industry so as to provide fundamental data for developing a training program that fosters professionals and relieves the labor shortage in the clothing industry. 180 copies of questionnaires were statistically analyzed by SPSSWIN 21.0. Most trainees were low-income citizens in their 40s and 50s. They were divided into highly educated or low-educated. The results of the research are as follows: when the trainees were motivated by the goals of getting a certificate or a job, employment service satisfaction levels were influenced meaningfully. Secondly, educational satisfaction levels and occupational ability development also scored highly. Therefore, it is important to strengthen instructors" competency. Instructors must be required to have onsite experience so that they can provide authentic education that can be applied to the work field. The government should establish a compulsory training session for the trainers along with an incentive program so that they can catch up with up-to-date technology and trend. Third, the research shows that supporting business startup and job placement is important. Follow-up management systems should be provided in cooperation with relevant institutions of employment and business startups. Either outsourcing or placement of professional advisors is also needed.
#Clothing manufacturing(의류제조) #Learning motivation(학습참여동기) #Satisfaction of training(교육만족도) #Satisfaction of employment service(취업서비스만족도) #Job skill development performance(직업능력개발성과)

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 문헌연구
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구결과 및 논의
V. 결론 및 제언
참고문헌

참고문헌 (39)

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