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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
정지아 (부천대학교)
저널정보
한국서비스경영학회 서비스경영학회지 서비스경영학회지 제18권 제1호
발행연도
2017.3
수록면
217 - 244 (28page)

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Positive psychological capital is reported to achieve high performance in the career plan or job satisfaction through progressive thinking and action. The purpose of this study is to find the effects of positive psychological capital on satisfaction in major and career plan. Questionnaires are collected from 414 university student majoring in airline services. The results are following: first, self-efficacy and resiliency have positive effect on the curriculum satisfaction, relationship satisfaction, perception satisfaction. Also optimism have positive effect on the perception satisfaction. Second, the curriculum satisfaction and relationship satisfaction have positive effect on career plan. Third, self-efficacy, resiliency and optimism have positive effect on career plan. This study shows that positive psychological capital have an significant effect on satisfaction in major and career plan. Also, We expect the findings of this study will be very useful for improving quality of education service not only to train competent human resources but to raise positive psychology capital of university students.
#Positive psychological capital #Satisfaction in major #Career plan

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구모형 및 조사 설계
Ⅳ. 실증분석
Ⅴ. 결론
참고문헌

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