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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
Sanaz Ahmadpoor Samani (Universiti Teknologi Malaysia (UTM)) Siti Zaleha Binti Abdul Rasid (University Technologi Malaysia) Saudah bt Sofian (University Technologi Malaysia)
저널정보
대한산업공학회 Industrial Engineering & Management Systems Industrial Engineering & Management Systems 제14권 제1호
발행연도
2015.3
수록면
94 - 103 (10page)

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The purpose of this paper is to provide a review of the background information regarding to the impact of personal control over the physical work environment on satisfaction with work environment and creativity at work. Today creativity has a significant and special place in business especially in innovative organizations which need creative people to generate new, and useful ideas for produce new products, services, work methods, systems etc. Moreover the design and appearance of workspace and individual ability to control the ambient conditions of the workplace have significant effect on their behavior, satisfaction and overall outcome including creativity. So the result of this study will contribute towards enhancing the understanding of the effect of office design to enhance employees’ creativity.

목차

ABSTRACT
1. INTRODUCTION
2. THE ROLE OF WORK ENVIRONMENT DESIGN ON INDIVIDUAL ATTITUDE AND EFFICIENCY
3. THE ROLE OF PHYSICAL WORK ENVIRONMENT ON INDIVIDUAL AND ORGANIZATIONAL CREATIVITY
4. THE IMPORTANCE OF INDIVIDUAL CONTROL OVER THE PHYSICAL WORK ENVIRONMENT
5. CONCLUSION
REFERENCES

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