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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
이기영 (부산대학교) 임혁 (동서대학교)
저널정보
경성대학교 사회과학연구소 사회과학연구 사회과학연구 제25집 3호
발행연도
2009.9
수록면
187 - 212 (26page)

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본 연구는 정신보건사회복지사의 근로동기(work motivation)에 영향을 미치는 요인들을 분석하여, 근로동기를 강화할 수 있는 방안들을 제시함을 목적으로 한다. 이를 위해 본 연구에서는 정신보건사회복지사가 수행하는 직무의 특성을 충분히 반영하고 근로동기의 저해요인 및 강화요인을 분석하기 위하여 델파이 조사방법(Delphi Research)을 활용하였으며, 연구에 참여한 전문가 패널은 총 25명의 정신보건사회복지사로 구성되었다. 본 연구를 통해 나타난 주요결과로는 첫째, 미래지향적인 관점에서 정신보건사회복지사가 개발해야 할 직무능력은 지역사회 중심의 실천(community-based practice)을 위한 자원동원 및 연계능력과 사례관리 능력들이었다. 둘째, 정신보건사회복지사의 근로동기를 저해하는 요인으로 열악한 임금체계와 업무환경 등인 것으로 나타났다. 셋째, 근로동기를 강화시킬 수 있는 방안 및 조건은 전문 직업능력과 밀접한 관련이 있는 전문가로서의 자기개발의 노력과 전문직으로서의 충분한 인정이 가장 우선적인 것으로 나타났다. 마지막으로, 연구결과의 함의에서는 개인의 근로동기가 조직의 생산성 향상에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있으므로, 정신보건사회복지사의 교육과 훈련체계를 마련하고, 전문 직업적 능력개발이 가능한 업무환경의 조성 및 조직적 차원에서의 지원에 근거한 근로동기 강화방안을 제안하였다.

목차

국문초록
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 분석결과
Ⅴ. 논의와 함의
참고문헌
〈Abstract〉
저자소개

참고문헌 (0)

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