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호텔기업의 조직풍토에 따른 종사원의 직무스트레스가 심리적 소진에 미치는 영향
관광연구저널
2014 .12
호텔종사자가 지각한 조직문화가 잔류의도 및 이직의도에 미치는 영향관계연구: 호텔경영형태에 따른 조절효과를 중심으로
관광연구
2017 .01
호텔 종사원의 스트레스가 감정고갈, 비인격화 및 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
관광연구저널
2014 .06
호텔종사원의 직무환경에 따른 자기효능감이 조직몰입 및 이직의도에 미치는 영향
관광연구저널
2014 .06
호텔종사원의 직무스트레스가 직무만족과 서비스 태도에 미치는 영향
관광연구저널
2012 .10
호텔 종사원의 긍정적 표현요구가 감정노동 및 부조화, 이직의도에 미치는 영향 연구 : 서울지역 특급 호텔을 중심으로
관광연구저널
2015 .02
호텔기업 레스토랑 종사원 감정노동과 심리적 소진의 관계연구
관광레저연구
2017 .07
한국 30∼40대 성인에서의 인지적 스트레스와 심박동 변이의 상관관계
스트레스硏究
2011 .12
사회복지서비스 원가분석의 방법과 과제 : 장애인복지관의 사례를 중심으로
한국사회복지학
2008 .02
사회복지사의 권익보호를 위한 제언
월간 복지동향
2006 .09
한국 공공부문 임금 결정에 대한 연구
한국사회학
2009 .10
우리나라 사회복지지출의 경제성과 분석 : 규모의 경제와 대체탄력성을 중심으로
한국콘텐츠학회논문지
2013 .12
NGO 연구동향 분석
한국사회와 행정연구
2013 .08
국립대학 내부조직의 조직법제적 성격에 관한 연구
한국사회와 행정연구
2012 .08
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