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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김기성 (전북대학교 산업정보시스템공학과) 양재경 (전북대학교 산업정보시스템공학과) 정병호 (전북대학교 산업정보시스템공학과)
저널정보
한국산업경영시스템학회 산업경영시스템학회지 한국산업경영시스템학회지 제47권 제3호
발행연도
2024.9
수록면
174 - 180 (7page)

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It is important to measure the performance of group project but also very important to evaluate the contribution of individual members fairly. The degree of contribution of group members can be assessed by pair-wise comparison method of the Analytic Hierarchy Process. The degree of contribution of group members can be biased in a way that is advantageous to evaluator oneself during the pair-wise comparison process. In this paper, we will examine whether there is a difference in the contribution weight vectors obtained when including evaluator and excluding oneself in the pair-wise comparison. To do this, the experimental data was obtained by making pair-wise comparisonin two ways for 15 5-person groups that perform term projects in university classes and 15 pairs of weight vectors for contribution were obtained. The results of the nonparametric test for these 15 pairs of weights vectors are given.
#Peer Evaluation #Pair-wise Comparison #Distortion

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