메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
윤혜정 (세종대학교)
저널정보
한국무역연구원 무역연구 무역연구 제19권 제1호
발행연도
2023.2
수록면
211 - 224 (14page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색

초록· 키워드

오류제보하기
Purpose – The purpose of this paper is to identify, explore, and provide the underlying mechanisms for an individual’s trait dominance leading to a high social standing within a group. Design/Methodology/Approach – Based on status characteristics theory, implicit theories, and social exchange theory, this study posits that informal leadership is the main mediator in the relationship between trait dominance and social rank enhancement. This study also argues that the relationship between trait dominance and perceived informal leadership diminishes when trait dominance is not accompanied by a corresponding level of competence. It also argues that the positive association between trait dominance and perceived informal leadership is amplified when the group feels a sense of urgency. Using a survey-based study with 270 employee–peer pairs, this study tested hypotheses using a series of hierarchical regressions. Findings – This paper studies and empirically finds the indirect mediating effect of informal leadership connecting trait dominance to social rank. Moreover, the moderating effect of sense of urgency is found as statistically significant. That is, when group members perceive that the group encounters uncertain or even risky situations, they appreciate the value of trait dominance possessed by informal leaders. Research Implications – In the management of this paper, this study sheds light on the inconsistent effects of dominance on social rank by providing an alternative pathway. The current theoretical and empirical research framework emphasizes that individuals with trait dominance are perceived to be leadership material regardless of their official title as they possess and convey various leadership-signaling cues.
#Informal Leadership #Social Rank #Trait Dominance

목차

등록된 정보가 없습니다.

참고문헌 (0)

참고문헌 신청
참고문헌이 DBpia에서 서비스 중이라면, [참고문헌 신청]을 통해 등록해보세요

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0