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언론사 경영진을 만나보니_언론사와 기자 모두 노련한 ‘프로’ 돼야
신문과방송
2019 .01
언론사의 디지털 혁신과 조직 문화
연구보고서
2016 .10
언론사 수습 교육의 변화와 기자 재교육 환경
관훈저널
2023 .09
어느새 절반 또는 이제 절반
주간경향
2024 .11
왜 기자를 하는가?
관훈저널
2024 .09
기자는 어떻게 살아남을 것인가
관훈저널
2016 .09
나는 왜 기자를 하는가
관훈저널
2015 .12
전직 홍보맨이 본 기자_“기자 안 하길 잘했어”
신문과방송
2021 .07
2018년 기자가 본 ‘1987’ 속 기자
관훈저널
2018 .03
언론사 성인지 감수성, 달라지려면?_조직 내 성평등 문화 만들려면 차별에 대한 인식부터 바꿔야
신문과방송
2024 .08
기자 교육 어떻게 바뀌고 있나
관훈저널
2021 .03
‘기자 만들기’ 버려야 개성 있는 기자 나온다
관훈저널
2019 .06
남성 기자가 본 여성 기자
관훈저널
2015 .03
언론사들, AI 어떻게 활용하고 있나
관훈저널
2024 .06
한국 언론사들의 디지털 전략_모범 답안 없지만 언론사별 정체성 확보는 핵심
신문과방송
2017 .11
갈수록 열악해지는 언론사 근무 환경
관훈저널
2015 .03
언론사 조직 문화의 특성과 관행이 기자 직무수행에 미치는 영향에 대한 내러티브 연구
기업교육과 인재연구
2020 .01
언론사 디지털 혁신
연구보고서
2018 .11
[전문연구자] 사회복지조직 내 종사자 다양성에 대한 종사자의 인식과 경험
한국사회복지행정학회 학술대회 자료집
2019 .04
언론사(史)에 남고 싶었던 비주류
관훈저널
2019 .06
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