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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
한상국 (배재대학교) 박용호 (인천대학교)
저널정보
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육 · HRD연구 평생교육 · HRD연구 제13권 제1호
발행연도
2017.1
수록면
1 - 21 (21page)

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지속적인 변화와 혁신을 통해 경쟁우위를 확보해야 하는 경영환경에서 기업은 구성원의 창업가역량 개발을 필요로 한다. 특히 기업 내에서 새로운 기회를 창출하는데 중요한 사내창업가역량을 규명하고, 이를 활용하는 것은 기업의 새로운 사업기회를 창출하고 인재를 육성하는데 있어서 중요하다고 여겨진다. 본 연구는 기업의 지속가능한 발전을 이루는데 필수적으로 요청되는 사내창업가역량이 무엇인지를 규명하는데 그 목적을 둔다. 이를 위해 기업의 혁신업무를 담당하는 관리자 중 고성과자 12명을 선발하여 자료를 수집하고 잠정적 역량모델을 도출하였다. 도출된 역량모델의 잠정안에 대해 해당 분야 전문가 14명이 검토작업을 실시하였고, 이에 대한 설문조사가 실시되었다. 일련의 과정을 통해 최종 사내창업가역량모델이 도출되었는데, 최종모델에는 인재의 확보와 활용, 도전 및 위험감수, 업무 수행에서의 인내, 네트워크구축 및 관리, 잠재적 투자 및 회수 마인드, 사업 환경에 대한 민감성, 기회인식, 그리고 학습지향 등 총 8개 역량이 포함되었다. 연구결과에 기초하여 선행연구와의 차별점 등이 논의되었으며, 향후 연구를 위한 제언도 제시하였다.
#사내창업가 #창업가정신 #역량모델링 #corporate entrepreneur #corporate entrepreneurship #competency modeling #entrepreneurship

목차

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참고문헌 (36)

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김명희 / 2014 / 새로운 유형의 기업가정신 : 공공기업가정신의 적실성 탐색 / 한국콘텐츠학회지 12(2):44~51 dbpia 박정우 / 2014 / 조직기업가정신이 기업성과에 미치는 영향 -외식산업 종사자들의 조직몰입 매개효과를 중심으로- / 한국외식산업학회지 10(2):23~33 dbpia 이춘우 / 1999 / 조직앙트라프러뉴십의 역할과 조직성과에 관한 연구 : 자원기초이론을 중심으로 google schola 황상규 / 2013 / 조직 내 기업가정신이 자기효능감과 기업성과에 미치는 영향-경남지역 중소 제조업체를 대상으로- / 대한안전경영과학회지 15(4):345~356 dbpia Antoncic, B. / 2001 / Intrapreneurship : Construct refinement and cross-cultural validation / Journal of Business Venturing 16(5):495~527 google schola

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