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호텔산업 구성원들이 지각하는 조직 내 따돌림 현상과 직무성과간의 관계에서 조직냉소와 회복탄력성의 조절효과에 관한 연구
서비스경영학회지
2017 .09
직장 내 집단따돌림과 직무태도간의 관계에 대한 경찰관의 자기존중감 조절효과에 관한 연구
한국경찰연구
2015 .01
병사의 집단따돌림 피해와 군 생활 적응의 관계: 무조건적 자기수용의 매개효과
상담학연구
2015 .10
한국 청소년의 집단 따돌림에 대한 심층인터뷰 연구 : 따돌림의 유형화 및 소셜미디어의 역할을 중심으로
언론정보연구
2016 .02
항공사 지상직원이 지각한 고객무례행동이 직무성과에 미치는 영향: 동료지원의 조절효과와 직무스트레스의 매개효과를 중심으로
관광레저연구
2023 .04
The Mediating Effects of Job Burnout for the Relationships Between Workplace Ostracism and Task Performance and Helping Behavior
대한경영학회지
2023 .06
학교사회에서 집단따돌림의 개입모델로서 “책임전가 없는 접근법”(Ⅰ)
교육의 이론과 실천
2022 .12
여행사 종사원의 상사ㆍ동료 지지와 자기 효능감, 직무만족과의 영향관계
Tourism Research
2016 .12
부사관의 직무스트레스가 소진에 미치는 영향: 그릿과 동료지지의 이중매개효과
보건과 복지
2024 .09
사회적 유대요인이 청소년들의 스마트폰을 통한 따돌림피해에 미치는 영향
지역과 커뮤니케이션
2015 .05
동료의 지식공유가 구성원 창의성에 미치는 영향 : 상호작용 공정성과 교환이데올로기의 조절효과
인적자원개발연구
2022 .09
동료의 무례함이 지식은폐행동에 미치는 영향: 보복의도의 매개효과와 윤리적 리더십의 조절효과
기업과혁신연구
2023 .12
상사의 비인격적 감독이 외식업체 종사원의 조직침묵, 이직의도에 미치는 영향: 동료 지지의 조절효과
한국외식산업학회지
2020 .09
노인복지시설 리더-구성원 교환관계가 종사자의 조직몰입에 미치는 영향 - 동료관계 질의 매개효과를 중심으로 -
공공사회연구
2020 .05
아웃소싱을 고려한 제품군설계에 관한 최적화 연구 : 거래비용 접근방법
경영과학
2019 .03
The Role of PO Fit and POS in the Relationships between Workplace Ostracism with Contextual and Task Performance
경영연구
2015 .01
동료지원가의 필요성과 역할
한국정신건강사회복지학회 학술발표논문집
2023 .11
집단적 맥락에서 바라본 따돌림 양상 및 개선방안
시민교육연구
2019 .01
직장 내 괴롭힘 피해자가 인식한 직장 내 지지와 상담접근성이 우울에 미치는 영향에 대한 다층분석
한국심리학회지: 문화 및 사회문제
2023 .02
중국 서비스 종업원의 내재적 동기와 종업원 창의성, 직무성과: 동료지원의 조절적 매개모형
유통과학연구
2018 .01
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