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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
한재훈 (한림대학교)
저널정보
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 경영컨설팅연구 제16권 제4호
발행연도
2016.1
수록면
185 - 194 (10page)

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본 연구는 기업실무에서 창의적인 사업모델을 창출하고 사업화하는 사내 활동을 창의성 이론과 창의적 사고과정의 메커니즘 관점에서 탐색하고, 창의적 사고과정의 핵심 메커니즘으로서의 발산적 사고기법과 수렴적 사고기법의 개념과 역할에 대하여 기업사례를 기반으로 분석하였다. 본 사례 연구에 의하면 창의성 구현을 위하여서는 다수의 다양하고 유용한 대안을 만들어 내는 발산적 사고와 최적의 정답을 논리적으로 찾아 가는 수렴적 사고 모두가 중요하지만, 기존의 연구에서는 발산적 사고의 역할이 강조되어 왔다. 창의성 구현을 위하여서는 두 가지 사고기법의 조화와 균형이 필요하며, 특히 준비, 숙성, 영감, 그리고 검증으로 정리되는 창의적 사고과정에서도 두 사고기법은 상호 보완 및 융합이 되어야 함을 기업사례에서 확인하였다. 본 논문에서는 최근 창의적인 서비스를 통해서 기존의 유원지에서 매력적인 관광지로 재변신하여 국내외 많은 관광객을 유치하고 있는 남이섬의 기업문화와 제도를 분석하였다. 남이섬은 개방적이고 수평적인 조직문화를 기반으로 하여, 다양한 내부 회의제도에서 발산적 사고와 수렴적 사고의 극대화 및 균형적인 최적화를 통하여 새롭고 유용한 서비스를 창출하고 사업화하여 많은 관광객 유치에 성공하고 있다. 마지막으로 연구결과를 바탕으로 시사점과 연구의 한계점 및 향후 연구방향을 제시하였다.
#Creativity #Creative thinking process #Creative firm #Case study

목차

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참고문헌 (43)

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강우현 / 2012 / 남이섬에 가고 싶다 / 나미북스 google schola 구정모 / 2014 / 학습조직과 조직 창의성 활성화 요인 간의 관계에 관한 연구 / 경영컨설팅연구 14(3):11~22 dbpia 김정희 / 2008 / 창의성과 발달: 나이가 들면 창의성이 감소하는가? / 영재와 영재교육 7(1):133~146 dbpia 손태원 / 2005 / 창의성중심 조직행동연구의 현황과 과제- 개인수준의 창의성을 중심으로 - / 지식경영연구 6(2):123~147 dbpia 이덕로 / 2009 / 개인창의성에 영향을 미치는 변수에 관한 연구* - 창의적 성격, 기술다양성 및 팀 특성의 상호작용효과를 중심으로 - / 인적자원관리연구 16(3):167~192 dbpia

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