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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
양연숙 (대전대학교 아동교육상담학과)
저널정보
한국보육지원학회 한국보육지원학회지 한국보육지원학회지 제7권 제4호
발행연도
2011.1
수록면
205 - 221 (17page)

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본 연구는 보육교사의 이직의도 및 전직의도에 미치는 보육효능감과 소진의 상호작용 효과를 검증하고자 하였다. 연구의 목적을 달성하기 위해, 보육교사 251명을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 그에 따른 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 보육교사는 이직의도보다는 전직의도를 더 높게 지니고 있었다. 둘째, 이직의도와 전직의도는 보육효능감이 낮을수록, 소진될수록 높았다. 셋째, 다른 보육시설로의 이직의도는 성취감 결여에 의해 소진될수록 높아졌다. 다른 직업으로의 전직의도는 성취감 결여와 정서적 고갈로 소진될수록 높아졌으나, 성취감 결여와 정서적 고갈이 높을 때 보육효능감이 높으면 감소되는 것으로 나타났다. 따라서 보육교사의 이직 및 전직을 예방하는 차원에서 보육활동에서 경험하는 소진을 줄이고, 보육효능감을 향상시킬 수 있는 방안이 포괄적으로 모색되어야 할 것이다.
#이직의도 #전직의도 #보육효능감 #소진 #job turnover intention #occupational turnover intention #child care efficacy #burnout

목차

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참고문헌 (31)

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권혜진 / 2008 / 보육교사의 직무스트레스가 이직의도 및 전직의도에 미치는 영향과 개인적 성취감의 조절효과 / 한국지역사회생활과학회지 19(4):597~609 dbpia 김현지 / 2006 / 보육교사의 효능감과 교사역할수행과의 관계 / 한국생활과학회지 15(1):45~54 dbpia 나정 / 2004 / OECD검토보고서: 한국의 유아교육과 보육정책에 대한 총괄적 진단과 대정부권고 google schola 노혜미 / 2007 / 정서지능과 정서노동 전략이 직무관련 태도에 미치는 영향: 개인적 성취감의 매개효과 / 한국심리학회지: 산업 및 조직 20(4):529~550 dbpia 박상철 / 2008 / 직업 유사성에 의한 직업 군집화와 직업이동에 관한 연구 / 한국심리학회지: 산업 및 조직 21(2):339~366 dbpia

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