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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
임상수 (합동군사대학교) 이문걸 (국방대학교)
저널정보
한국데이터정보과학회 한국데이터정보과학회지 한국데이터정보과학회지 제30권 제1호
발행연도
2019.1
수록면
139 - 157 (19page)
DOI
10.7465/jkdi.2019.30.1.139

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국방환경 변화와 미래전장 양상에 대비하기 위해 군 조직의 업무도 합리적이고 효율적인 방향으로 개선할 필요가 있다. 하지만 업무결과 산출물의 측정이 제한되는 군 조직의 특성 상 업무를 수치화하고 분석하는 것이 쉽지 않다. 따라서 국방환경 변화의 대응력과 부대별 임무 및 기능에 부합하는 목표달성을 위해 업무를 수치화하고 정량적으로 분석할 수 있는 다양한 방법의 개발이 필요하다. 이에 본 연구에서는 군 조직의 온나라시스템 상 축적된 자료를 바탕으로 텍스트마이닝과 사회연결망분석 등 다양한 기법을 이용하여 ○○본부 ○○참모부를 사례로 하는 정량적 업무분석 결과를 제시한다. 다각화된 분석방법을 통해 업무정도를 수치화하여 업무 증감량, 부서 간의 업무관계를 파악하고 주요업무의 시계열적 변화 확인 및 부서 군집화를 실시하였다. 또한 특정부서를 예시로 하여 분석기법을 적용함으로써 실질적으로 여러 군 기관에 적용이 가능토록 하였다. 이와 같이 정량적이고 다양한 분석을 통해 타당성과 신뢰성을 높일 수 있는 군 조직의 새로운 업무분석 방법론을 제시하였다. 향후 제시된 방법론이 군 기관에 적용되어 업무수행의 개선방향을 식별하고 아울러 조직개편 등의 정량적 분석 자료로 활용되길 기대한다.

목차

요약
1. 서론
2. 기존연구 고찰
3. 연구설계
4. 연구결과
5. 결론
References
Abstract

참고문헌 (18)

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