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The purpose of this research is that checks whether employment satisfaction is for casino employees who has professional jobs, and provides basic materials which set up better working improvement based on exact understanding and requirement about casino working force.
The result of analysis based on collected data of this research is as follows.
Generally, casino employees were not mostly satisfied with the current work, in addition, they showed up that about change of occupation request of employees in which the job satisfaction degree is relatively low was high.
Therefore, casino company should put the priority and consider aggressively on the complaint and improvement of each employees based on the survey of by company employees in order to realize the superior value of the casino company.
The result of analysis based on collected data of this research is as follows.
Generally, casino employees were not mostly satisfied with the current work, in addition, they showed up that about change of occupation request of employees in which the job satisfaction degree is relatively low was high.
Therefore, casino company should put the priority and consider aggressively on the complaint and improvement of each employees based on the survey of by company employees in order to realize the superior value of the casino company.
목차
ABSTRACT
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 분석결과
Ⅳ. 결론
참고문헌
참고문헌 (0)
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