메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
정재경 (동명대학교)
저널정보
한국국제회계학회 국제회계연구 국제회계연구 제58집
발행연도
2014.12
수록면
520 - 533 (14page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
본 연구는 이사의 보상방식이 지분제공 형태여부에 따라 이익품질에 어떠한 영향을 미치는지를 확인하고자 했다. 기업은 회계이익과 연계된 성과보상을 이사들에게 제공하는 유인설계를 할 수 있으며, 한편으로는 시장점유율 확대 등 비시장 성과보상에 따른 주식선택권을 제공할 수도 있다. 만일 이사에게 지급하는 성과보상방식이 회계이익과 연계되어 있다면, 이사는 자신의 보상을 극대화시키기 위해 이익을 상향조정할 유인을 가질 수 있다. 한편 비시장성과조건의 지분제공의 경우에는 기업의 불확실성을 줄이고 기업의 내재가치를 높이기 위해 이익조정을 억제하고 보수적 회계처리를 제공할 가능성이 있다. 본 연구는 표본기간인 2009년부터 2013년까지 이사에게 지급하는 보상형태를 지분제공 형태와 아닌 경우로 구분하여 Kothari et al.(2005)의 성과보상 재량적 발생액의 수준에 차이가 있는지를 확인하고 Ball and Shivakumar(2005, 2008)의 모형을 통해 회계이익의 보수성에 대해 검증했다. 본 연구는 이사의 보상이 지분제공 형태를 갖는 경우 재량적 발생액의 수준이 유의한 음(-)의 값을 가짐을 확인했으며, 회계이익의 보수성도 상대적으로 높음을 확인했다. 이 결과는 회계이익과 연계되지 않은 이사들에게 지급되는 지분보상의 경우 이익품질에 긍정적인 영향을 미치고 있음을 암시한다. 즉 이사들에게 지급되는 지분보상 형태는 다른 결과를 야기할 수 있음을 의미하며, 이사의 지분연계 보상형태에 대한 추후 연구가 필요성을 제시한다. 본 연구의 결과는 이사에게 지급되는 보상체계의 설계에 중요한 시사점을 제공할 것으로 본다.

목차

국문초록
Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경과 가설의 도출
Ⅲ. 연구방법론과 표본의 선정
Ⅳ. 결과
Ⅴ. 결론
참고문헌

참고문헌 (36)

참고문헌 신청

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2016-325-001084081