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한국기업에 있어서 직위급 임금체계에 관한 실증적 연구
경영학연구
1991 .11
기업집단 소속기업의 장기경영성과
연세경영연구
2011 .12
한국기업의 해외기업인수 성과분석 및 요인에 관한 연구
대한경영학회지
1997 .12
M&A 대상기업의 재무적 특성 : Out-In형 M&A와 In-In형 M&A의 비교
대한경영학회지
2004 .02
대중소기업간 임금격차 원인 분석 : 최근의 쟁점을 중심으로
산업관계연구
2017 .03
대기업과 중소기업의 임금격차 결정요인 분석
경제연구
2013 .01
R&D와 기업가치의 관계 - 기업규모, 부채비율 및 산업유형을 중심으로 분석-
기업경영연구
2008 .01
국내 의료클러스터내의 기업성과에 관한 실증연구
대한경영학회지
2014 .12
한국 기업의 국제 마케팅력과 기업 특성 요인의 관계: 비가격 경쟁력을 중심으로
국제경영연구
2002 .01
기업성과와 종업원의 보상구조
대한경영학회지
2001 .09
The effect of firm size on firm performance in the US lodging industry : the moderating role of board diversity
호텔경영학연구
2019 .08
국내기업과 외국기업간 근로자의 임금 격차 패널자료를 이용한 진입유형별 분석
응용경제
2011 .01
국내 기업의 기술력과 기업특성에 관한 실증연구 : 전자/통신 기업을 중심으로 ( An Empirical Study on The Types and Characteristics of Technological Capability : Electronic and IT Firms of Korea )
한국경영과학회 학술대회논문집
2000 .01
생산물시장의 구조와 대기업의 임금정책
한국사회학
1995 .03
개방형직위제도의 효과적인 정착여부에 관한 연구 : 관련 공무원의 인식을 중심으로
한국정책과학학회보
2009 .06
서비스기업의 기업특성이 주식수익률에 미치는 영향
서비스경영학회지
2017 .09
A Study on the Association among IT Resources, IT Capability, and Firm Performance
산업경제연구
2011 .06
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