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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
김익택 (한국생산성본부) 백기복 (국민대학교)
저널정보
대한경영학회 대한경영학회지 대한경영학회지 제25권 제9호
발행연도
2012.12
수록면
3,731 - 3,759 (29page)

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본 연구는 “역동적 집단 상황에서 새로운 리더가 출현한다”는 이슈 리더십 이론(백기복, 2002)을 복잡계 관점에서 해석하고, 복잡계 과학의 연구방법론인 사회 네트워크 분석을 이용하여 이슈리더십이론을 실증적으로 밝히는 데 있다.
우선, 복잡계 과학의 관점에서 보면 이슈 리더십이론의 기반이 되는 이슈 생성을 적응적 긴장으로, 청중 형성과 이슈 리더의 출현을 구성원들의 네트워크 집단 형성과 이슈 리더의 출현으로, 그리고 청중과 이슈 리더의 상호작용 결과로 나타나는 이슈 성과를 적응적 성과로 해석할 수 있을 것이다.
실증연구를 위하여 제조업의 대기업과 중소기업, 그리고 서비스업에 속한 중소기업 등 3개 기업의 사무관리직 전체를 대상으로 네트워크를 조사하였다. 그 결과 3개사 각각에서 응답률이 네트워크 분석에 유의한 수준인 80% 이상으로 나왔으며, 분석을 위하여 사용된 응답자 수는 177명이었다.
분석결과, “이슈 리더십의 동력은 적응적 긴장이고, 적응적 긴장은 이슈 리더와 집단의 상호작용을 통하여 적응적 성과에 영향을 미친다”는 결과를 얻었다. 이에 기초하여 학술적이고 실무적인 시사점을 논의하였다.

목차

요약
I. 문제제기 및 연구목적
II. 이론적 고찰
III. 연구모델
IV. 연구방법
V. 연구결과
VI. 결론
참고문헌
Abstract

참고문헌 (61)

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