최근 우리 사회가 겪고 있는 코로나 19(COVID 19)와 4차 산업혁명으로 인한 청년 일자리 감소 등 노동시장의 고용불안이 더욱 가속화 되고 있는 상황과 관련하여 국가에서는 청년실업의 해결책으로 청년창업에 관심이 집중되고 있고, 창업지원 정책 또한 다양하게 시행하고 있다. 이와 관련 군에서도 일과 후 자기 개발을 통한 생산적 군 복무로 부대 전투력 극대화와 개인의 경력 단절 최소화 일환으로 2018년부터 ‘청년 Dream, 국군 드림’이라는 역점 사업을 추진 중에 있다. Dream의 ‘ⓡ 창·취업 기회 제공(Raising Job Opportunities)’의 경우 2020년 3월 기준 육군은 약 870여개의 창업동아리를 운영하고 있다. 하지만 군부대 특성상 전투 임무 수행에 우선순위가 있다 보니 창업동아리를 능동적으로 운영하기에는 여러 가지 제약사항이 있으며, 군 창업동아리와 관련된 선행연구 또한 미천한 수준에 머무르고 있다. 본 연구는 창업 활성화의 근원이라고 할 수 있는 창업의지에 영향을 주는 요인을 발굴하고 이들의 인과관계를 밝혀 보고자 군 창업동아리 활동을 비롯 개인특성과 기업가정신과의 변인 관계를 살펴보았다. 군 창업동아리 활동의 조절효과를 중심으로 개인특성과 기업가정신이 창업의지에 미치는 관계를 고찰하였다. 이를 위해 육군소속 경기와 강원권 전·후방 부대 창업동아리 활동 장병대상 회수한 설문지 193부를 실증분석 하였다. 첫째, 개인특성(성취욕구, 자기효능감, 동기부여)은 창업의지에 긍정적 영향이 있는 것으로 나타났으며 둘째, 기업가정신 중 혁신성, 위험감수성은 창업의지에 통계적으로 유의미하게 긍정적 영향을 미쳤으나 혁신성은 유의미한 영향이 나타나지 않았다. 셋째, 개인특성의 성취욕구는 창업의지에 있어 군 창업동아리 활동이 조절변수로 유의미한 긍정적 영향을 미치는 것으로 확인되었으나 자기효능감, 동기부여는 유의미한 영향이 없는 것으로 확인되었다. 넷째, 기업가정신의 혁신성, 진취성, 위험감수성은 창업의지에 있어 군 창업동아리 활동이 조절변수로 영향을 미치지 않는 것으로 확인되었다. 이런 결과는 군 장병의 창업동아리 활동 관련 기업가정신 교육에 대한 교육효과는 미미한 것으로 해석할 수 있고, 향후 군 창업동아리 활동에서 기업가정신에 대한 교육 부분에 중점을 둔 프로그램을 계획할 수 있어야 하겠다. 또 개인특성이 자기효능감과 동기부여를 높일 수 있는 프로그램으로 구성하여 활용할 수 있어야 하겠다. 아울러 군 장병의 창업동아리 활동에 대한 지속적인 운영방안과 국가와 군 조직의 역량 강화에 기여할 수 있는 실질적 교육지원 방안에 대한 연구도 더욱 확대되어야 하겠다.
Regarding the situation in which employment instability in the labor market is accelerating further, such as Corona 19 (COVID 19) and the reduction of youth jobs due to the fourth industrial revolution, the nation is paying keen attention to youth start-ups as a solution to youth unemployment, and various policies to support start-ups are also implemented. In this regard, the military has also been pushing for an emphasis project called "Youth Dream, Armed Forces Dream" since 2018 as part of its efforts to maximize the unit''s combat power and minimize individual career breaks through productive military service self-development after work. In the case of Dream''s Raising Job Opportunities, the Army operates about 870 start-up clubs as of March 2020. However, due to the nature of the military unit, there are many restrictions on the start-up club''s active operation, and prior research related to the military''s start-up club has also remained insignificant. This study looked at the relationship between individual characteristics and entrepreneurship, including military start-up club activities, to determine the factors that affect the entrepreneurial intention, which can be called the root of the start-up revitalization, and to reveal their causal relationship. In other words, the impact of individual characteristics and entrepreneurship on entrepreneurial intention was considered, focusing on the adjustment effect of the county''s start-up club activities. To this end, 193 copies of the questionnaire collected from soldiers in the Gyeonggi and Gangwon provinces which were in charge of the Army and active in the business start-up club activities were analyzed. First, personal characteristics (sex drive, self-efficacy, motivation) positively affect entrepreneurial intention. Second, innovation and risk sensitivity in entrepreneurship positively impacted the entrepreneurial intention, but innovation had no significant impact. Third, the desire to achieve, a subpar of individual characteristics, positively affected the county start-up club activity as a control variable in the entrepreneurial intention. However, self-efficacy and motivation were found to have no significant impact. Fourth, the sub-parameter of entrepreneurship. Innovation, initiative, and risk sensitivity were found to have no significant impact on military start-up club activities as control variables in their entrepreneurial intention. These results can be interpreted as having a little educational effect on entrepreneurship education related to military soldiers'' founding club activities. They should plan programs with more emphasis on the education part of entrepreneurship in future military founding club activities. It should also be composed of programs that can attract self-efficacy and motivation among individual characteristics in the county''s founding club activities and be used for activities. Research on how to continue the activities of service start-up clubs for military soldiers and how to support practical education that can contribute to strengthening the state and military organizations'' capabilities should be further expanded.
목차
제 1 장 서 론 11.1. 연구배경 및 목적 11.2. 연구범위 및 방법 41.3. 연구의 구성 6제 2 장 이론적 배경 82.1. 개인특성 (Personal Characteristics) 82.1.1. 성취욕구 82.1.2. 자기효능감 102.1.3. 동기부여 122.2. 기업가정신 (Entrepreneurship) 132.2.1. 혁신성 132.2.2. 진취성 142.2.3. 위험감수성 162.3. 창업의지 (Entrepreneurship Intention) 182.4. 창업동아리 20제 3 장 연구모형 및 가설설정 223.1. 연구모형 223.2. 가설설정 243.2.1. 개인특성과 창업의지 243.2.2. 기업가정신과 창업의지 253.2.3. 개인특성과 창업의지 간 군 창업동아리 활동 조절효과 263.2.4. 기업가정신과 창업의지 간 군 창업동아리 활동 조절효과 273.3. 변수의 조작적 정의 및 측정항목 283.4. 연구조사 및 분석방법 29제 4 장 실증분석 및 가설검증 304.1. 연구표본의 일반적 특성 314.2. 타당도 및 신뢰성 분석 344.2.1. 타당도 검증(요인분석) 344.2.2. 신뢰성 분석 384.2.3. 상관관계분석 394.2.4. 기술통계 및 정규성 분석 414.3. 가설검증 424.3.1. 개인특성과 창업의지 간의 가설검증 424.3.2. 기업가정신과 창업의지 간의 가설검증 434.3.3. 개인특성과 창업의지간 군 창업동아리 활동 조절효과 454.3.4. 기업가정신과 창업의지간 군 창업동아리 활동 조절효과 474.4. 가설검증 분석요약 49제 5 장 결 론 505.1. 연구결과 505.2. 연구시사점 및 한계 53참고문헌 57설문지 62Abstract 67