소명의식이 삶의 만족에 미치는 영향 : 소명실행과 기본심리욕구의 매개효과를 중심으로 :The effect of perceiving a calling on well-being : the mediating effects of living a calling and basic psycholigical need

김지선

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자료유형: 학위논문

저자정보: 김지선 (광운대학교, 광운대학교 교육대학원)

지도교수: 김금미

발행연도: 2015

저작권: 광운대학교 논문은 저작권에 의해 보호받습니다.

이용수4

이 논문의 연구 히스토리 (2)

2017

직장인의 소명의식이 삶의 만족에 미치는 영향: 소명실행과 기본심리욕구의 매개효과를 중심으로

김지선 , 김금미 상담학연구 2017.08 학술저널

2015

소명의식이 삶의 만족에 미치는 영향 : 소명실행과 기본심리욕구의 매개효과를 중심으로

김지선 코칭심리 2015.01 학위논문

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본 연구는 직장인들을 대상으로 소명의식, 소명실행, 기본심리욕구, 삶의 만족의 관계를 파악하고, 성인 직장인들의 삶의 만족에 영향을 미치는 요인을 파악하고자 하였다. 먼저, 소명실행과 기본심리 욕구의 출족이 소명의식과 삶의 만족과의 관계를 매개한다고 보았다. 이에따라 소명의식과 소명실행, 기본심리욕구와 삶의 만족을 변인으로 삼아 연구모형을 설정하였으며, 구조 모형검증을 통해 이를 분석하였다. 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다.
첫째, 소명의식과 삶의 만족과의 관계에서 소명실행이 완전매개효과를 가지는 것으로 나타났다. 소명의식은 삶의 만족에 직접적인 영향을 미치지 못하며, 소명실행 및 기본심리욕구의 충족을 통해서만 간접적으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 기본심리욕구의 충족이 소명의식과 삶의 만족사이에서 완전매개효과가 있는 것으로 나타났다. 이를 통해 소명의식을 가지고 있으나 소명실행을 못하고 있는 내담자에게 기본심리욕구의 충족을 통해 삶의 만족에 이르도록 할 수 있음을 확인하였다. 셋째, 소명의식과 소명실행이 서로 다른 특성을 가진, 서로 다른 영향을 미치는 별개의 요인임을 알 수 있었다.
이상과 같은 연구결과를 토대로 소명의식이 소명실행과 기본심리욕구의 충족을 통해 삶의 만족에 이를 수 있음을 확인하였다. 이는 소명실행과 기본심리 욕구의 충족이 소명의식과 삶의 만족과의 주요한 매개변인임을 확인시켜주는 동시에, 소명의식이 소명실행으로 이어지지 않더라도 기본심리욕구를 통해 삶의 만족으로 이어질 수 잇음을 시사한다. 끝으로 본 연구의 제한점을 논의하였고, 상담이나 코칭 현장에서 소명의식과 소명실행 여부를 탐색하고, 기본심리욕구를 파악하여 직장인들의 살믜 만족을 높일 수 있는 방안을 모색해보고자 하였다.

The purpose of this study is researching on relationship among perceiving a calling, living a calling, basic psychological needs and life satisfaction, also figuring out factors that affect on life satisfaction. This study assume that perceiving a calling affects on life satisfaction, besides living calling and basic psychological needs mediate between perceiving a calling and life satisfaction. Research model of this study consists of perceiving a calling, living a calling, basic psychological needs and life satisfaction as variances, these are analyzed by structural equation model. The summary of the result of this study is as follow.
First, living a calling is complete mediation variables between perceiving a calling and life satisfaction. Perceiving a calling doesn’t affect on life satisfaction directly, it affects indirectly through living a calling. Second, basic psychological needs is also complete mediation variables between perceiving a calling and life satisfaction. It is found that the person who has only perceiving a calling, but doesn`t have living a calling could make perceiving a calling affect on life satisfaction by raising basic psychological needs. Third, perceiving a calling and living a calling are different factor each other.
Based on the result of this study, perceiving a calling could affect on life satisfaction by raising living a calling and basic psychological needs, but perceiving a calling doesn’t affect on life satisfaction directly. This confirmed that living a calling, basic psychological needs are main mediation variables between perceiving a calling and life satisfaction, moreover that perceiving a calling could affect on life satisfaction through basic psychological needs even though living a calling is insufficient. This study discussed the limitations of the study, and researched the way to promote employees’ life satisfaction by exploring the condition of perceiving a calling, living a calling and basic psychological needs in consultation or coaching site.

Ⅰ. 서 론 1
1. 연구의 필요성 및 목적 1
Ⅱ. 이론적 배경 4
1. 소명의식 4
2. 소명실행 13
3. 기본심리욕구 15
4. 삶의 만족 18
5. 소명의식, 소명실행, 기본심리욕구, 삶의 만족 간의 관계 21
Ⅲ. 연구방법 29
1. 조사대상 29
2. 측정도구 29
3. 분석방법 32
Ⅳ. 연구결과 33
1. 연구대상자의 일반적 특성 33
2. 타당도/신뢰도 분석 37
3. 기술통계 46
4. 구조방정식 모형분석 51
Ⅴ. 논의 58
참고문헌 63
부록 72

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