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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학위논문
- 저자정보
- 지도교수
- 박명화
- 발행연도
- 2015
- 저작권
- 충남대학교 논문은 저작권에 의해 보호받습니다.
이용수14
이 논문의 연구 히스토리 (2)
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Purpose:
본 연구는 요양병원 간호사의 근거기반 낙상관리 이행에 영향을 미치는 요인에 대해 파악하여 근거기반실무의 수행을 높일 수 있는 전략 개발에 필요한 기초자료를 마련하기 위함이다.
Method:
전국 요양병원을 대상으로 시행된 근거기반 간호실무 조사(National Evidence Based Practice Survey in Geriatric Hospitals: NEBPGH, 2012)데이터베이스에 등록된 437명에 대해 2차 자료 분석하였다.
자료분석은 서술적통계, t-test, ANOVA, Pear son correlation coefficient, 위계적 다중회귀분석을 실시하였다.
Result: 근거기반 낙상관리 이행을 설명하는 변수는 총 근무경력, 낙상교육유무, 담당환자의 낙상경험 유무, 낙상 지침서 사용유무, 근거기반 낙상관리 신념, 근거기반 낙상관리 조직문화로 나타났으며, 근거기반 낙상관리 이행을 총 55.6% 설명 하는 것으로 나타났다.
conclusion:
근거기반실무 이행 향상을 위해서는 개인의 신념을 강화시켜주는 프로그램 등의 개발이 필요하다. 또한 개인적 차원의 강조뿐 아니라 혁신적 조직문화 지향, 멘토의 양성, 학습조직문화 마련에 힘써야 할 것이다.
본 연구는 요양병원 간호사의 근거기반 낙상관리 이행에 영향을 미치는 요인에 대해 파악하여 근거기반실무의 수행을 높일 수 있는 전략 개발에 필요한 기초자료를 마련하기 위함이다.
Method:
전국 요양병원을 대상으로 시행된 근거기반 간호실무 조사(National Evidence Based Practice Survey in Geriatric Hospitals: NEBPGH, 2012)데이터베이스에 등록된 437명에 대해 2차 자료 분석하였다.
자료분석은 서술적통계, t-test, ANOVA, Pear son correlation coefficient, 위계적 다중회귀분석을 실시하였다.
Result: 근거기반 낙상관리 이행을 설명하는 변수는 총 근무경력, 낙상교육유무, 담당환자의 낙상경험 유무, 낙상 지침서 사용유무, 근거기반 낙상관리 신념, 근거기반 낙상관리 조직문화로 나타났으며, 근거기반 낙상관리 이행을 총 55.6% 설명 하는 것으로 나타났다.
conclusion:
근거기반실무 이행 향상을 위해서는 개인의 신념을 강화시켜주는 프로그램 등의 개발이 필요하다. 또한 개인적 차원의 강조뿐 아니라 혁신적 조직문화 지향, 멘토의 양성, 학습조직문화 마련에 힘써야 할 것이다.
목차
I. 서 론 11. 연구의 필요성 12. 연구목적 43. 용어정의 5II. 문헌고찰 71. 요양병원 낙상관리와 영향요인 72. 근거기반실무 이행의 영향요인 10Ⅲ. 연구방법 141. 연구설계 142. 연구대상 143. 연구도구 154. 자료수집 및 방법 175. 자료분석 18Ⅳ. 연구결과 191. 대상자의 일반적 및 직업적 특성 192. 대상자의 근거기반 낙상관리 지식, 신념, 조직문화 및 이행 223. 대상자의 일반적 및 직업적 특성에 따른 근거기반 낙상관리 지식, 신념, 조직문화 및 이행의 차이 234. 대상자의 근거기반 낙상관리 지식, 신념, 조직문화 및 이행의 관계 265. 대상자의 근거기반 낙상관리 지식, 신념 및 조직문화가 이행에 미치는 영향 28V. 논의 31Ⅵ. 결론 37참고문헌 40부록 461. 설문지 46Abstract 55
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