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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학위논문
- 저자정보
- 지도교수
- 박형숙
- 발행연도
- 2014
- 저작권
- 부산대학교 논문은 저작권에 의해 보호받습니다.
이용수1
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Abstract
연구목적: 본 연구의 목적은 한방병동에 근무하는 간호사를 대상으로 한방병동 적응과정이 어떠한지 그 의미체계를 파악하고 이해하여 기술하는 것으로, 한방병동에 근무하는 간호사들이 어떠한 조건과 맥락에서 한방병동을 적응해 나가며, 그 과정에 작용하는 요인들을 탐색하고 변화를 파악하여 보다 심층적이고 통합적인 적응과정에 대한 실체이론을 도출하는 것이다.연구방법: 본 연구는 간호사의 한방병동 적응과정과 관련된 개념들을 확인하고 개념들 간의 관계를 파악하여, 한방병동에 근무하는 간호사들의 적응과정에 대해 이해하고 설명하고자 상징적 상호작용주의를 전제로 한 귀납적 접근 방법의 하나인 Corbin과 Strauss(2008)의 근거이론 방법을 이용한 질적 연구이다.연구결과: 본 연구결과 개방코딩 과정에서 83개의 개념, 27개의 하위범주, 12개의 상위범주가 도출되었으며, 그 결과는 다음과 같다.
1. 간호사의 한방병동 적응과정에서 인과적 조건은 ‘생소한 근무현장으로 보내어짐’로 나타났으며, 그에 따른 중심현상은 ‘끊임없는 흔들림’으로 나타났다. 이에 영향을 미치는 맥락조건은 ‘업무의 특성’, ‘직무환경’이었다. 중심현상에 대한 작용/상호작용 전략은 ‘생각바꾸기’, ‘자리 잡아가기’로 나타났고, 중재조건은 ‘관계형성’, ‘지지적 환경’, ‘마음가짐’으로 나타났으며, 그 결과는 ‘자리 잡음’, ‘안주함’, ‘갈 바를 정함’으로 나타났다.2. 간호사의 한방병동 적응과정에서 일련의 과정을 나타내는 전체 범주를 통해 나타난 핵심범주는 ‘흔들림 속 자리 잡아가기’로 도출 하였다.3. 간호사의 한방병동 적응과정은 ‘사기저하단계’, ‘갈등단계’, ‘재구성단계’, ‘공존단계’로 나타났으며, 간호사의 한방병동 적응과정 유형은 ‘갈등지속형’, ‘전투형’, ‘수용형’, ‘재구성형’의 네 가지 유형으로 도출되었다.결론: 본 연구의 결과 한방병동을 적응해나가는 간호사는 자신뿐만 아니라 그들을 둘러싼, 한의사, 간호부, 환자와 보호자, 본인스스로의 관계에서의 끊임없는 갈등과 혼란을 경험하지만 중재적 조건에 따라 흔들림 속에서 자신의 자리 잡아가는 과정에 변수가 있음을 알 수 있었다. 긍정적인 시선으로 새롭게 생각을 바꾸어 보려는 사고의 재구성과정을 통해 자신의 자리를 잡아가게 되었으며, 일부의 참여자들은 한방병동을 벗어나 더 나은 내자리를 찾아가고자하는 노력 또한 확인할 수 있었다. 그러므로 간호사의 한방병동 적응과정과 유형에 따른 역할체계와 표준 업무지침이 마련되어야 할 것과 조직적인 차원에서의 세부적인 교육과 지지프로그램을 개발하는데 적절한 근거자료가 되기를 기대한다.
연구목적: 본 연구의 목적은 한방병동에 근무하는 간호사를 대상으로 한방병동 적응과정이 어떠한지 그 의미체계를 파악하고 이해하여 기술하는 것으로, 한방병동에 근무하는 간호사들이 어떠한 조건과 맥락에서 한방병동을 적응해 나가며, 그 과정에 작용하는 요인들을 탐색하고 변화를 파악하여 보다 심층적이고 통합적인 적응과정에 대한 실체이론을 도출하는 것이다.연구방법: 본 연구는 간호사의 한방병동 적응과정과 관련된 개념들을 확인하고 개념들 간의 관계를 파악하여, 한방병동에 근무하는 간호사들의 적응과정에 대해 이해하고 설명하고자 상징적 상호작용주의를 전제로 한 귀납적 접근 방법의 하나인 Corbin과 Strauss(2008)의 근거이론 방법을 이용한 질적 연구이다.연구결과: 본 연구결과 개방코딩 과정에서 83개의 개념, 27개의 하위범주, 12개의 상위범주가 도출되었으며, 그 결과는 다음과 같다.
1. 간호사의 한방병동 적응과정에서 인과적 조건은 ‘생소한 근무현장으로 보내어짐’로 나타났으며, 그에 따른 중심현상은 ‘끊임없는 흔들림’으로 나타났다. 이에 영향을 미치는 맥락조건은 ‘업무의 특성’, ‘직무환경’이었다. 중심현상에 대한 작용/상호작용 전략은 ‘생각바꾸기’, ‘자리 잡아가기’로 나타났고, 중재조건은 ‘관계형성’, ‘지지적 환경’, ‘마음가짐’으로 나타났으며, 그 결과는 ‘자리 잡음’, ‘안주함’, ‘갈 바를 정함’으로 나타났다.2. 간호사의 한방병동 적응과정에서 일련의 과정을 나타내는 전체 범주를 통해 나타난 핵심범주는 ‘흔들림 속 자리 잡아가기’로 도출 하였다.3. 간호사의 한방병동 적응과정은 ‘사기저하단계’, ‘갈등단계’, ‘재구성단계’, ‘공존단계’로 나타났으며, 간호사의 한방병동 적응과정 유형은 ‘갈등지속형’, ‘전투형’, ‘수용형’, ‘재구성형’의 네 가지 유형으로 도출되었다.결론: 본 연구의 결과 한방병동을 적응해나가는 간호사는 자신뿐만 아니라 그들을 둘러싼, 한의사, 간호부, 환자와 보호자, 본인스스로의 관계에서의 끊임없는 갈등과 혼란을 경험하지만 중재적 조건에 따라 흔들림 속에서 자신의 자리 잡아가는 과정에 변수가 있음을 알 수 있었다. 긍정적인 시선으로 새롭게 생각을 바꾸어 보려는 사고의 재구성과정을 통해 자신의 자리를 잡아가게 되었으며, 일부의 참여자들은 한방병동을 벗어나 더 나은 내자리를 찾아가고자하는 노력 또한 확인할 수 있었다. 그러므로 간호사의 한방병동 적응과정과 유형에 따른 역할체계와 표준 업무지침이 마련되어야 할 것과 조직적인 차원에서의 세부적인 교육과 지지프로그램을 개발하는데 적절한 근거자료가 되기를 기대한다.
목차
본 문 목 차Ⅰ. 서론 11. 연구의 필요성 12. 연구 문제 3Ⅱ. 문헌고찰 41. 간호사의 적응과정 42. 한방병동 간호사 83 근거이론 10Ⅲ. 연구방법 141. 연구 설계 142. 연구참여자 선정 143. 윤리적 고려 144. 자료수집 방법 155. 자료분석 방법 176. 연구자 준비 187. 연구의 타당성검증 19Ⅳ. 연구결과 211. 참여자의 특성 212. 개방코딩 233. 축코딩 794. 참여자의 한방병동 적응과정 845. 선택코딩 911) 핵심범주 : ‘흔들림 속 자리 잡아가기’ 912) 이야기 윤곽 933) 가설의 관계진술 966. 참여자의 한방병동 적응과정 유형분석 1027. 참여자의 한방병동 적응과정 상황모형 114Ⅴ. 논의 1171. 간호사의 한방병동 적응과정 1172. 간호학적인 의의 129Ⅵ. 결론과 제언 133참고문헌 137부록 146Abstract 150표 목 차Table 1. Charecteristics of Participants 22Table 2. Concept of data, subcategories and categories 26Table 3. The properties and the extent of degree of central phenomenon 81Table 4. The properties and the extent of degree of contextualconditions 81Table 5. The properties and the extent of degree of Interventional conditions 82Table 6. The properties and the extent of degree of Action/Interaction strategies 83Table 7. The properties and the extent of degree of results 83Table 8. The properties and the extent of core categories 93그 림 목 차Figure 1. Paradigm model 80Figure 2. Adaptation Process of Participants to the Oriental Medical Ward 85Figure 3. ‘attempting to establish oneself amidst emotional restlessness’ Theoretical Model 102
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