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조용한 사직에 관한 시론적 연구: 현상과 형성 원인을 중심으로
한국공공관리학보
2022 .12
[편집장 레터] 아~ 조용한 사직이란 무엇인가~
매경이코노미
2022 .09
[경영전략] ‘조용한 사직’과 ‘조용한 해고’ 사이의 간극, 어떻게 좁힐까
한경BUSINESS
2023 .03
모든 일하는 사람에게 ‘좋은 노동시간’을
일터
2022 .03
언제까지 돌봄노동을 이리 대우할 건가
[SOKO] 소셜 코리아
2022 .06
[풀어쓰는 노동시간] 다시, 야간노동이 문제다
일터
2024 .06
[젠더+노동+건강 ON] 초단시간 노동과 여성 노동, 노동시간의 건강영향 불평등
일터
2024 .07
너무 길거나 짧은 노동시간, 노동자 없는 노동개혁
일터
2023 .02
조용한 사직에 대한 진화론적 개념분석
경영교육연구
2023 .12
[풀어쓰는 노동시간] 야간 노동 규제, 다른 나라는 어떻게 할까?
일터
2024 .08
노동시간 단축 (주4일제)의 노동생산성 효과
노동법률
2025 .04
한국사회 노동시간의 변화와 불평등 연구 : 개인과 부부를 중심으로
한국인구학
2018 .09
[풀어쓰는 노동시간] 고정야간노동은 더 위험하다
일터
2024 .11
일본의 노동시간 단축 추진 현황 및 시사점
[KIEP] 기초자료
2018 .05
노동N이슈 - 2018 노동 정보 · 지식 제공
연구총서
2018 .10
2020 노동N이슈 -2020 노동 정보‧지식 제공
연구총서
2020 .12
노동N이슈 - 2019 노동 정보 · 지식 제공
연구총서
2019 .12
2023 노동N이슈-2023 노동 정보 ‧ 지식 제공
연구총서
2023 .12
도교적 상상력과 스토리텔링에 대한 고찰 ? <??之魔童降世>를 중심으로
중국학논총
2021 .01
2021 노동시간 단축 영향 분석
[KOCCA] 보고서(ALIO)
2022 .01
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