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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2023.8
- 수록면
- 35 - 61 (27page)
- DOI
- 10.36029/FPR.2023.08.16.3.35
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본 연구는 은퇴에 대한 직장인들의 노후생활인식과 재무설계상담이 재무교육 경험여부의 조절효과를 통해 재무적·비재무적 은퇴만족 예측정도에 영향을 미치는 요인을 분석하고자 하였다. 개인의 은퇴만족은 국가가 제도적으로 사회적 비용을 줄이는데 큰 요소가 될 수 있으므로 은퇴만족 연구를 통해 노후생활 인식, 재무설계 상담 및 재무교육의 정착을 위한 정책적․실무적 시사점을 제공하는데 본 연구 목적이 있다. 연구대상은 전국에 있는 20세 이상 65세 미만의 일반 직장인을 대상으로, 총 250부의 자료를 배포하였으며, 회수된 설문지 중 결측치를 제외한 최종 224부를 표본으로 연구를 진행하였다. 연구결과는 첫째, 노후생활인식 중 지속경제활동과 금융자산관리는 재무적·비재무적 은퇴만족 예측정도에 정(+)의 영향을 미쳤다. 둘째, 재무설계상담 중 경험수준은 재무적·비재무적 은퇴만족예측정도에 유의미하지 않았으나, 품질공정 수준은 비재무적 은퇴만족 예측정도에 정(+)의 영향을 미쳤다. 셋째, 조절변수인 재무교육 경험여부의 노후생활인식과 재무설계상담, 은퇴만족예측정도 사이에서의 조절효과는 나타나지 않았다.
본 연구의 시사점으로 첫째, 직장인이 은퇴만족 예측정도를 높이기 위해 노후생활에 관한 인식을 가져야 하며, 둘째, 정책당국은 직장인의 효율적 자산관리를 위해 재무교육 실효성을 높이는 제도의 필요성을 제시했다는 점에서 의의가 있다.
본 연구의 시사점으로 첫째, 직장인이 은퇴만족 예측정도를 높이기 위해 노후생활에 관한 인식을 가져야 하며, 둘째, 정책당국은 직장인의 효율적 자산관리를 위해 재무교육 실효성을 높이는 제도의 필요성을 제시했다는 점에서 의의가 있다.
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 실증분석 결과
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌
Abstract
참고문헌 (0)
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