메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
유지원 (가천대학교) 김하얀 (가천대학교) 정윤숙 (가천대학교)
저널정보
이화여자대학교 교육과학연구소 교육과학연구 교육과학연구 제52집 제4호
발행연도
2021.12
수록면
153 - 178 (26page)
DOI
10.15854/jes.2021.12.52.4.153

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
본 연구에서는 대학에서 수행되는 온라인 팀 프로젝트 활동에서 기업가정신에 영향을 미치는 변인들을 선정하고 변인 간의 구조적 관계를 분석하고자 하였다. 온라인 팀 프로젝트 맥락에서 기업가정신에 대한 선행요인으로는 과제가치, 온라인 학업적 자기효능감, 협력적 자기조절을 선정하여 연구모형을 상정하였다. 연구문제 검증을 위하여 경기도 소재 A대학에서 신입생을 대상으로 운영되는 팀 프로젝트 교육과정에 참여한 3,147명으로부터 자료를 수집하고 상정한 연구모형을 구조방정식모형으로 분석하였다. 분석결과, 과제가치, 온라인 학업적 자기효능감, 협력적 자기조절은 기업가정신 향상에 모두 긍정적으로 직접적인 영향을 미쳤으며, 과제가치, 온라인 학업적 자기효능감은 협력적 자기조절을 매개로 기업가정신에 간접적인 영향을 미쳤다. 연구결과를 토대로, 대학생의 기업가정신 함양을 위해서 과제가치를 학습자가 높이 인식할 수 있는 프로젝트 주제 선정과 프로젝트 지도가 필요하며, 팀 프로젝트 교과를 통해 학습자가 효과적으로 협력하면서 문제해결을 수행할 수 있는 교육적 기회를 지속적으로 제공함으로써 학업적 자기효능감, 협력적 자기조절을 촉진하여 기업가정신을 증진할 것을 제언하였다.

목차

요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 논의 및 결론
참고문헌
ABSTRACT

참고문헌 (77)

참고문헌 신청

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2022-370-000114066